MANAGER D'EQUIPE RELATION CLIENT A DISTANCE (TP)
Business·En apprentissage·Apprentissage
- Diplôme
- BTS
- Durée
- 1 an
- Niveau européen
- NIV5
- Alternance
- Oui
- Ville
- Roubaix
- Région
- Hauts-de-France
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à CARRIERES ET CONSEIL .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
Le diplôme de Manager d'Équipe Relation Client à Distance proposé par Carrières et Conseil à Roubaix te prépare à encadrer des équipes de conseillers clients. Au cœur de l'économie numérique, cette formation est idéale si tu souhaites évoluer dans un secteur en plein essor et où le management à distance est de plus en plus courant.
Au programme, tu apprendras à piloter la performance de ton équipe, à fixer des objectifs clairs et à analyser des indicateurs de performance. Tu seras formé à la gestion des ressources humaines, à la motivation des équipes et à la mise en place d'actions collectives pour améliorer le service client. Ce diplôme te permettra aussi de devenir l'interface entre ton équipe et la direction, garantissant ainsi une communication fluide et efficace.
Cette formation s'adresse à ceux qui souhaitent allier compétences managériales et relation client, tout en travaillant dans un environnement dynamique et varié. Que tu sois déjà dans le secteur ou que tu souhaites te réorienter, ce parcours te permettra d'acquérir des compétences recherchées sur le marché du travail.
Ce que tu vas apprendre
La formation de Manager d'équipe Relation Client à Distance te prépare à diriger efficacement une équipe de conseillers client. Dès le début, tu apprendras à comprendre les attentes de ta hiérarchie et à les traduire en objectifs clairs pour ton équipe. Tu découvriras comment collecter et analyser les indicateurs de performance, ce qui te permettra de suivre l'évolution de ton équipe et d'identifier les points à améliorer.
Au fil des mois, tu développeras des compétences en management, notamment en matière de recrutement et d'intégration des nouveaux membres de l'équipe. Tu apprendras également à évaluer les performances individuelles et collectives, à accompagner tes collègues au quotidien, et à créer un environnement de travail motivant. En parallèle, tu seras formé à gérer les conflits et à assurer un soutien émotionnel à ton équipe, en veillant à leur bien-être et à leur satisfaction.
Dans un second temps, tu te familiariseras avec l'organisation du travail, en apprenant à planifier efficacement les tâches de ton équipe, que ce soit en présentiel ou en télétravail. La communication sera un élément clé de ta formation, te permettant de maintenir un lien solide entre ton équipe et la direction. Tu apprendras à véhiculer l'image de ton entreprise tout en respectant des valeurs éthiques fortes.
Enfin, tu seras amené à mettre en place des actions collectives pour optimiser la qualité de service et améliorer les conditions de travail de ton équipe. Tout au long de cette formation, tu construiras une solide base de compétences managériales qui te préparera à relever les défis du secteur de la relation client à distance.
Conseils pour ta candidature
La formation est relativement sélective : il est conseillé d'avoir une bonne capacité d'écoute, un sens de l'organisation et une aisance en communication. Prépare ton dossier de candidature en mettant en avant tes expériences liées à la relation client ou au management, même si elles sont limitées.
Si tu as la possibilité, n'hésite pas à faire un stage ou à chercher une expérience dans le secteur du service client avant de postuler. Cela renforcera ton dossier et te permettra d'être plus à l'aise lors des entretiens.
Débouchés et insertion
Les débouchés après cette formation sont nombreux et variés. En tant que Manager d'Équipe Relation Client à Distance, tu pourras travailler dans des secteurs comme l'informatique, la téléphonie, les banques, les assurances, et bien d'autres. Les entreprises recherchent des profils capables de gérer des équipes à distance et d'assurer un service client de qualité.
Le salaire d'un manager débutant dans ce domaine se situe généralement entre 28 000 et 34 000 euros par an, mais cela peut évoluer rapidement avec l'expérience et la taille de l'entreprise. Roubaix, avec son tissu économique dynamique, offre de nombreuses opportunités d'emploi dans ce secteur en plein développement.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- M1401
- M1704
- D1408
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Mener des entretiens pour recueillir des informations
- Respecter les consignes et la méthodologie d'enquête prédéfinie
- Guider une personne lors d'une enquête
- Identifier les cibles d'une enquête
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
- S'adapter à son interlocuteur
- Collecter et analyser des données, des informations
- Respecter la confidentialité des informations
- Utiliser des outils de communication numérique
- Animer, coordonner une équipe
- Gérer les ressources humaines
- Améliorer une procédure qualité
Savoir-être
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de contrôle de soi
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
M1401 Enquêteur / Enquêtrice sondage
M1704 Responsable relation client (CRM)
D1408 Conseiller / Conseillère clientèle à distance
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.