BTS - Services - Management en hôtellerie restauration - en apprentissage

Tourisme & Hôtellerie·BTS - BTSA - BTSM·Formations en apprentissage·Parcoursup

Durée
2 ans
Niveau européen
NIV6
Alternance
Oui

Admission

Sélectivité & profil des admis

Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.

  • Taux d'admis · Non communiqué
  • Capacité d'accueil · Non communiqué
  • Nombre de candidats · Non communiqué
  • Rang du dernier admis · Non communiqué
  • Profil bac des admis · Non communiqué
  • Mention au bac · Non communiqué
  • Répartition femmes / hommes · Non communiqué
  • Part de néo-bacheliers · Non communiqué

Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.

Insertion

Insertion professionnelle

Données après le diplôme à GRETA-CFA Alpes provence Lycée Paul Arène (Sisteron - 04) .

  • Taux d'emploi · Non communiqué
  • Salaire net médian · Non communiqué
  • Emploi stable · Non communiqué
  • Emploi cadre · Non communiqué
  • Temps plein · Non communiqué
  • Part de boursiers · Non communiqué
  • Salaire brut annuel estimé · Non communiqué

Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.

Parcours

À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?

Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.

Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

La formation

À propos de cette formation

Le BTS Management en Hôtellerie-Restauration proposé par le GRETA-CFA Alpes Provence à Sisteron te forme aux métiers passionnants de la restauration et de l'hôtellerie. Ce cursus en alternance te permet d'allier théorie et pratique, en te plongeant directement dans le monde professionnel.

Au cours de ta formation, tu apprendras les bases essentielles : cuisine, service, hébergement, mais aussi la gestion des stocks, l’hygiène alimentaire et l’accueil des clients. L'accent est mis sur le travail d'équipe, la communication, et la compréhension des enjeux économiques du secteur. Des cours de management et de marketing t'aideront à développer des compétences en gestion d'équipe et en stratégie commerciale.

Cette formation s'adresse à ceux qui sont passionnés par la restauration et l'hôtellerie, avec un intérêt pour le contact client et le travail en équipe. Si tu souhaites développer ta créativité tout en apprenant à gérer une équipe, ce BTS est fait pour toi.

Accès

Comment intégrer cette formation

Pour accéder au BTS Management en Hôtellerie-Restauration en apprentissage, tu dois être passionné par les métiers de la restauration et de l’hôtellerie. Ce diplôme s’adresse principalement aux titulaires d’un bac technologique STHR (Sciences et Technologies de l'Hôtellerie et de la Restauration), mais aussi aux diplômés de bacs professionnels en commercialisation et services en restauration ou en cuisine. Si tu viens d'un autre type de bac, il te faudra passer une année de mise à niveau avant de candidater.

En plus de cela, tu devras prouver tes compétences relationnelles et ta capacité à travailler en équipe, tout en faisant preuve d’autonomie et d’organisation. Une bonne maîtrise de la communication écrite et orale est essentielle, tout comme la connaissance d'au moins deux langues vivantes, dont l'anglais, qui est obligatoire. N'oublie pas que le processus de sélection se fait sur dossier, et peut inclure des tests ou un entretien.

Candidature

Conseils pour ta candidature

Pour intégrer ce BTS, il est essentiel d'avoir un bon dossier scolaire. Les admissions se font principalement sur dossier, et il est possible que des tests ou des entretiens soient demandés. Si tu viens d'un bac technologique STHR ou d'un bac pro en lien avec la restauration, tu as un bon atout pour postuler. Sinon, prépare-toi à une année de mise à niveau pour renforcer tes bases.

Montre ton intérêt pour le secteur en développant des expériences liées à la restauration, que ce soit par des stages, des jobs d'été ou même des projets personnels. La motivation et l'enthousiasme sont des critères clés pour convaincre le jury d'admission.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

Après l'obtention de ton BTS, de nombreuses opportunités s'offrent à toi. Tu pourras travailler comme manager opérationnel en restauration rapide, directeur adjoint, chef de rang, ou encore sommelier. Le secteur de l'hôtellerie et de la restauration est en constante évolution, avec une forte demande pour des professionnels qualifiés.

En termes de salaire, un diplômé peut espérer gagner entre 1 800 et 2 500 euros brut par mois dans ses premières fonctions, selon l'établissement et la région. Dans les Alpes-de-Haute-Provence, le tissu économique est dynamique, avec de nombreux établissements touristiques et gastronomiques qui recherchent des jeunes talents.

Enfin, si tu envisages de poursuivre tes études, un bon dossier te permettra d'accéder à des licences professionnelles ou à des écoles spécialisées en hôtellerie-restauration, ouvrant encore plus de portes sur le marché du travail.

Critères Parcoursup

Comment ta candidature est examinée

Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.

  • Résultats scolaires · 20 %
  • Savoir-être · 40 %
  • Motivation · 40 %

Source : fiche Parcoursup de l'établissement

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • BTS - Management en hôtellerie restauration
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Animer, coordonner une équipe
  • Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • Identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences de ses équipes en cuisine
  • Recruter et intégrer les nouveaux cuisiniers avec le chef d'établissement et le responsable de restaurant
  • Développer des techniques de restauration innovantes
  • Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
  • Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock

Savoir-être

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de contrôle de soi

Domaines de connaissance

Domaines de connaissance · Non communiqué

Secteurs d'activité

Hôtellerie et restauration

Les informations affichées proviennent des données publiques de Parcoursup. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.