BTS - Services - Management en hôtellerie restauration - en apprentissage

Luxe·BTS - BTSA - BTSM·Formations en apprentissage·Parcoursup

Durée
2 ans
Niveau européen
NIV6
Alternance
Oui
Ville
Grasse

Ce BTS - BTSA - BTSM en BTS - Services - Management en hôtellerie restauration - en apprentissage est dispensé par Lycée professionnel Francis De Croisset (Grasse - 06) à Grasse (Provence-Alpes-Côte d'Azur). Le taux d'accès est de 51% (312 candidats pour 26 places). Cette formation est référencée sur Parcoursup et accessible en alternance. Elle prépare aux métiers de Management du personnel de cuisine, Management du service en restauration, Management d'établissement de restauration collective. Données mises à jour le 26 février 2026.

Admission

Sélectivité & profil des admis

Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.

  • Formation accessible · 51% d'admis
  • 26 places
  • 312 candidats l'an passé · 12,0 par place
  • Rang du dernier admis : 18
  • Majoritairement bac pro (48%) · techno 36% · général 8%
  • 9% des admis avec mention · Bien 9% · Très Bien 0%
  • 76% de femmes · 24% d'hommes
  • 23% de néo-bacheliers · 77% en réorientation
Insertion

Insertion professionnelle

Données après le diplôme à Lycée professionnel Francis De Croisset (Grasse - 06) .

  • Taux d'emploi · Non communiqué
  • Salaire net médian · Non communiqué
  • Emploi stable · Non communiqué
  • Emploi cadre · Non communiqué
  • Temps plein · Non communiqué
  • Part de boursiers · Non communiqué
  • Salaire brut annuel estimé · Non communiqué

Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.

Parcours

À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?

Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.

Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

La formation

À propos de cette formation

Le BTS Services - Management en hôtellerie restauration proposé par le Lycée professionnel Francis De Croisset à Grasse te prépare à une carrière dynamique dans un secteur en plein essor. En suivant cette formation en alternance, tu auras l'opportunité d'apprendre directement sur le terrain tout en acquérant des connaissances théoriques solides.

Au programme, tu vas découvrir comment gérer une unité d'hôtellerie et de restauration, assurer la rentabilité de ton établissement, et développer des compétences en management d'équipe. Tu apprendras également à maîtriser les normes de sécurité et d'hygiène, ainsi qu'à innover dans la production culinaire.

Ce BTS est idéal pour ceux qui s'intéressent aux métiers de la restauration et de l'hôtellerie, avec un bon sens du relationnel et des compétences en communication. Si tu es organisé, autonome et que tu aimes travailler en équipe, cette formation est faite pour toi !

Accès

Comment intégrer cette formation

Pour rejoindre le BTS Management en Hôtellerie-Restauration en apprentissage, il est essentiel d'avoir un intérêt marqué pour les métiers de la restauration et de l'hôtellerie. Ce diplôme s'adresse particulièrement aux étudiants qui possèdent des compétences relationnelles solides, essentielles pour interagir avec la clientèle. Une aptitude à travailler en équipe et à s'organiser de manière autonome est également requise, tout comme des compétences en communication écrite et orale.

Concernant les conditions d'accès, ce BTS est accessible principalement aux titulaires d'un bac technologique STHR, d'un bac pro en commercialisation et services en restauration ou d'un bac pro cuisine. Si tu viens d'un autre bac, une année de mise à niveau sera nécessaire. L'admission se fait sur dossier, et il peut y avoir des tests ou un entretien pour évaluer ta motivation et tes compétences.

Candidature

Conseils pour ta candidature

Le BTS en Management hôtellerie restauration est une formation sélective avec un taux d'accès de 51%. Pour maximiser tes chances d'admission, il est conseillé de bien préparer ton dossier Parcoursup. Mets en avant tes motivations pour le secteur, tes expériences, même si elles sont modestes, et tes compétences relationnelles.

Prépare-toi également à un entretien où tu devras démontrer ta passion pour le secteur et ta capacité à travailler en équipe. Avoir des connaissances en langues vivantes, surtout en anglais, sera un atout précieux. Ne néglige pas cette compétence, car elle est souvent requise dans ce domaine international.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

Une fois diplômé, tu pourras envisager plusieurs débouchés dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration. Les métiers visés incluent responsable de salle, chef de réception ou encore manager dans des établissements de restauration rapide, gastronomique ou au sein de grandes chaînes hôtelières.

Le marché de l'emploi est prometteur, notamment dans les Alpes-Maritimes, où le tourisme est une activité clé. Les salaires débutants varient généralement entre 1 800 et 2 300 euros brut par mois, selon le poste et l'établissement. Avec de l'expérience, tu pourras prétendre à des postes à responsabilités avec des rémunérations plus élevées.

Critères Parcoursup

Comment ta candidature est examinée

Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.

  • Résultats scolaires · 40 %
  • Méthodes de travail · 20 %
  • Savoir-être · 10 %
  • Motivation · 25 %
  • Engagement et activités · 5 %

Source : fiche Parcoursup de l'établissement

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • BTS - Management en hôtellerie restauration
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Animer, coordonner une équipe
  • Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • Identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences de ses équipes en cuisine
  • Recruter et intégrer les nouveaux cuisiniers avec le chef d'établissement et le responsable de restaurant
  • Développer des techniques de restauration innovantes
  • Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
  • Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock

Savoir-être

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de contrôle de soi

Domaines de connaissance

Domaines de connaissance · Non communiqué

Secteurs d'activité

Hôtellerie et restauration

Les informations affichées proviennent des données publiques de Parcoursup. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.