K1230 Services à la personne
Coordonnateur
Le coordonnateur de service social assure la coordination et la mise en ½uvre des services sociaux pour répondre efficacement aux besoins des communautés. Organise et supervise les programmes d'aide sociale pour garantir leur efficacité Coordonne les équipes pluridisciplinaires pour une prise en charge globale des bénéficiaires Développe des partenariats avec d'autres organismes pour améliorer l'offre de services Assure le suivi et l'évaluation des actions menées pour ajuster les pratiques si nécessaire Forme et accompagne le personnel à l'application des meilleures pratiques en matière d'intervention sociale Gère les budgets alloués aux différents programmes pour optimiser les ressources disponibles
Aussi appelé
Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action socialeDirecteur / Directrice CCASDirecteur adjoint / Directrice adjointe CCASResponsable de circonscription d'action socialeResponsable de circonscription d'intervention sanitaire et socialeResponsable de pôle ou d'unité d'action socialeResponsable de structure d'accueil socialResponsable de structure sanitaire et socialeResponsable d'un service communal d'action socialeSurintendant / Surintendante d'usine et de services sociaux
Comment y accéder
Ce métier est accessible avec un Diplôme d'Etat d'assistant de service social, un Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale, ou un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en sciences sociales ou en travail social.
Compétences
Savoir-faire
Management
Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinairesCoordonner les activités d'un service socialEvaluer et développer les compétences de ses collaborateursFaciliter et créer les conditions de la coopérationOptimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressourcesPrévenir et résoudre les conflitsSuperviser une équipe dans le secteur social
Conseil, Transmission
Enseigner, développer des compétencesMener des actions de suivi social spécifiques
Communication, Multimédia
Mettre en oeuvre des actions de communication
Production, Fabrication
Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
Prévention des risques
Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
Qualité
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Gestion administrative et comptable
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Gestion et contrôle
Elaborer, suivre et piloter un budget
Droit, contentieux et négociation
Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
Action publique
Evaluer l'impact des programmes sociaux sur la communauté
Stratégie de développement
Concevoir et gérer un projetDévelopper et piloter un réseau d'organisations partenairesEvaluer les programmes d'intervention socialeMettre en place des solutions d'amélioration de la performanceMettre en place des stratégies d'intervention socialePiloter une activité
Communication
Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierSe coordonner avec d'autres services pour l'aide socialeSensibiliser un public
Savoir-être professionnels
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathieFaire preuve de leadershipOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs
Contexte de travail
Statut d'emploi
Salarié secteur privé (CDI, CDD) Salarié secteur public
Publics spécifiques
Tous types de public
Conditions de travail et risques professionnels
Déplacements professionnels En contact avec du public Possibilité de télétravail
Horaires et durée du travail
Travail en astreinte Travail en journée
Types de structures
Collectivités territoriales Etablissement social ou médico-social (EHPAD, résidence senior, ...)
Formations qui préparent à ce métier
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Secteurs d'activité
Social
