K1808 Services à la personne

Chargé

Le Chargé de développement culturel valorise et dynamise le patrimoine culturel local. Conçoit et met en ½uvre des projets culturels en collaboration avec divers partenaires du territoire Favorise l'accès pour tous les publics et suscite de l'intérêt pour les programmes culturels Développe des partenariats et réseaux professionnels locaux et internationaux Assure la promotion des événements culturels auprès des médias et du public Gère le budget et les ressources allouées aux projets culturels Évalue l'impact et l'importance des initiatives culturelles sur la communauté

Aussi appelé

Attaché culturel / Attachée culturelleDéveloppeur culturel / Développeuse culturelle

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec un Bac + 3 à Bac + 5 en arts, culture ou gestion culturelle. Les formations pertinentes incluent une Licence en arts et culture ou un Master en gestion culturelle. Une expérience dans le domaine culturel ainsi que la pratique d'une langue étrangère peuvent être un atout.

Compétences

Savoir-faire

Animation

Organiser des ateliers culturels

Management

Animer, coordonner une équipeConcevoir les modalités de l'événement selon les objectifs et le budget, en apportant son expertise et sa créativité sur les moyens et outils à mobiliserEncourager la participation communautaire aux projetsOptimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressourcesSuperviser et gérer les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, logistiques et de communication pour réaliser les objectifsSuperviser la programmation des cours et des activités artistiques

Communication, Multimédia

Communiquer efficacement les objectifs des projetsConcevoir la programmation d'une saison culturelleContribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociauxCréer, organiser ou coordonner un évènementGérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres servicesOptimiser la visibilité des publications sur les réseaux sociauxOrganiser des événements culturels pour renforcer le lien socialPromouvoir des événements culturels locauxPromouvoir les spectacles auprès du public et des médias

Aménagement

Concevoir l'aménagement de scènes de spectacles (théâtre, plateaux télévision, cinéma)

Logistique

Superviser la logistique des événements culturels

Gestion administrative et comptable

Participer à la définition du planning, du budget global et des délais

Pilotage et maîtrise des coûts

Lancer et gérer un appel à projets

Gestion et contrôle

Elaborer, suivre et piloter un budgetGérer des budgets alloués à des projets culturels

Relation client

Analyser les besoins culturels de la communauté

Stratégie de développement

Collaborer avec des partenaires institutionnelsConcevoir et gérer un projetConduire un projet de développementDévelopper des partenariats avec des acteurs locauxEvaluer l'impact des projets culturels sur la communautéEvaluer la mise en ½uvre d'un projet, d'un plan d'actionRechercher des financements, des investisseurs

Communication

Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenairesPréparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierTravailler en groupe, en réseauTravailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés