GESTION ET DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS, DES SERVICES SPORTIFS ET DE LOISIRS (LP)
Business·En apprentissage·Apprentissage
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à INSTITUT NATIONAL UNIVERSITAIRE JEAN-FRANCOIS CHAMPOLLION .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
La Licence Professionnelle en Gestion et Développement des Organisations, des Services Sportifs et de Loisirs à l'Institut National Universitaire Jean-François Champollion à Rodez est conçue pour ceux qui souhaitent travailler dans le secteur sportif. Cette formation t'apprendra à gérer et développer des structures dédiées au sport, à l'activité physique et aux loisirs.
Tu y apprendras des compétences variées, comme l'analyse et la gestion de projets, la communication et le développement de partenariats. Les cours te préparent à utiliser des outils numériques pour le suivi des activités, à concevoir des événements, et à gérer les ressources humaines et financières de ton organisation.
Ce parcours est idéal pour les étudiants passionnés par le sport qui souhaitent allier théorie et pratique. Si tu envisages une carrière dans le développement sportif, la gestion de club ou l'organisation d'événements, cette formation est faite pour toi.
Conseils pour ta candidature
La sélection pour cette licence est accessible, avec un taux d'accès de 100% pour les candidats en alternance. Prépare un dossier solide qui met en avant ta motivation et tes expériences dans le secteur sportif. N'hésite pas à valoriser tes compétences en gestion de projet ou en communication.
Si tu as des expériences de bénévolat ou des stages dans le domaine du sport, cela peut vraiment faire la différence. Pense aussi à te renseigner sur les entreprises locales qui pourraient t'accueillir en alternance, cela montrera ton intérêt pour le tissu économique de la région.
Débouchés et insertion
Les débouchés après cette formation sont variés et nombreux. Tu pourras envisager des carrières telles qu'agent de développement sportif, chargé de développement d'activités sportives, ou encore directeur de golf. Les structures sportives, clubs de loisirs et collectivités territoriales sont à la recherche de professionnels qualifiés.
En termes de salaire, un débutant peut espérer un revenu autour de 25 000 à 30 000 euros brut par an, avec des perspectives d'évolution en fonction de l'expérience et des responsabilités. La région Occitanie, avec ses nombreuses infrastructures sportives, offre un bon marché pour ces métiers.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- G1403
- K1802
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Animer, coordonner une équipe
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Elaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Piloter une activité
- Coordonner des projets de développement économique
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Analyser les besoins économiques d'une région
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.