Formation professionnelle - Titre professionnel - Assistant Ressources Humaines (Bac +2) - en apprentissage
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- Diplôme
- Formations professionnelles
- Niveau européen
- NIV6
- Alternance
- Oui
- Ville
- La Ciotat
- Région
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à OF-CFA Athélia Institut de Formations Compétences et Perfectionnement (AIFCP) (La Ciotat - 13) .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
Le titre professionnel d'Assistant Ressources Humaines proposé par l'OF-CFA Athélia à La Ciotat t'ouvre les portes du secteur des ressources humaines. En alternance, tu vas acquérir des compétences pratiques qui te permettront de gérer les aspects juridiques et administratifs liés à l'emploi, tout en te familiarisant avec le fonctionnement interne d'une entreprise.
Au cours de cette formation, tu apprendras à analyser le système de ressources humaines d'une entreprise, à mettre en place des politiques de recrutement et de gestion des carrières, et à assurer le respect des réglementations en matière de travail. Tu seras également formé à la gestion des conflits et à l'animation des relations sociales.
Cette formation est idéale pour ceux qui souhaitent se lancer dans le domaine des ressources humaines, que tu sois déjà en poste ou en reconversion professionnelle. Le rythme en alternance te permettra de mettre en pratique tes connaissances sur le terrain tout en continuant ton apprentissage théorique.
Comment intégrer cette formation
Pour intégrer la formation d'Assistant Ressources Humaines, il est essentiel d'avoir une motivation forte pour le domaine des ressources humaines et une capacité à travailler en équipe. Un bon sens de l'organisation et des compétences en communication sont également indispensables, car tu seras amené à interagir avec divers acteurs au sein de l'entreprise.
Avant de postuler, sache que tu dois trouver un contrat d'apprentissage pour pouvoir bénéficier du statut d'apprenti et être rémunéré. Il est donc recommandé de commencer rapidement tes démarches d'inscription et de recherche de contrat auprès de l'établissement. N'hésite pas à les contacter pour obtenir des conseils sur le processus et maximiser tes chances de réussite.
Conseils pour ta candidature
La sélection pour intégrer cette formation peut être compétitive, surtout si tu vises une entreprise prisée pour ton contrat d'apprentissage. Pour maximiser tes chances, il est conseillé de préparer un CV soigné et une lettre de motivation convaincante, en mettant en avant tes expériences et tes compétences relationnelles.
Contacte l'OF-CFA Athélia rapidement pour discuter de ta candidature et commencer tes recherches de contrat d'apprentissage. Cela te donnera un avantage pour te positionner favorablement auprès des employeurs potentiels.
Débouchés et insertion
En terminant cette formation, tu pourras envisager plusieurs débouchés intéressants. Les métiers accessibles incluent chargé des ressources humaines, assistant en ressources humaines, ou même assistant dans des cabinets spécialisés comme des cabinets de recrutement ou d'avocats.
Le secteur des ressources humaines est en constante évolution, et de nombreuses PME et PMI recherchent des professionnels qualifiés. Selon les données, les salaires d'un assistant RH débutant peuvent avoisiner les 25 000 à 30 000 euros brut par an, avec des perspectives d'évolution intéressantes.
La Ciotat, en tant que ville dynamique des Bouches-du-Rhône, bénéficie d'un tissu économique riche, ce qui est un atout pour tes recherches d'emploi, notamment dans les secteurs du commerce, de l'industrie et des services.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
- Résultats scolaires · 20 %
- Méthodes de travail · 25 %
- Savoir-être · 25 %
- Motivation · 30 %
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- FP - Titre professionnel - Assistant Ressources Humaines (Bac +2)
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Animer, coordonner une équipe
- Animer le dialogue social
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
- Garantir le maintien du climat social de l'entreprise
- Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
- Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Organiser et piloter un programme de formation
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
- Concevoir des procédures de gestion du personnel
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Inspirer, donner du sens
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Parcoursup. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.