Gestionnaire en protection sociale

Au c½ur de la relation et du service à l'usager, le Gestionnaire protection sociale gère l'ensemble des événements liés à son dossier ou contrat dans le strict respect des différentes réglementations en vigueur. Procède à l'étude du dossier de l'usager (adhérent, assuré, allocataire, retraité ou cotisant) et gérer l'ensemble du cycle de traitement (de la demande à l'identification des droits et obligations aux décisions applicables) en se référant aux procédures et en appliquant une législation complexe en évolution permanente Identifie, gère et vérifie les prestations et/ou l'ensemble des pièces du dossier et/ou du contrat Qualifie et met à jour les dossiers et fichier adhérents Informe par tout moyen les usagers et les accompagne dans la gestion de leur dossier, les orienter vers l'interlocuteur compétent si nécessaire et leur proposer une offre de services adaptée Traite les réclamations courantes (prestations, régularisation, cotisations, créances, ...) Accompagne l'adhérent/l'usager, avec une posture de conseil, pour faciliter ses démarches et assurer la continuité des droits

Aussi appelé

Agent / Agente d'accueil de prestations socialesConseiller / Conseillère en assurance produits d'épargneConseiller / Conseillère entreprise retraiteConseiller / Conseillère prévoyance santéGestionnaire allocatairesGestionnaire compte entreprise en assurancesGestionnaire cotisations en assurancesGestionnaire de carrièresGestionnaire de comptes cotisantsGestionnaire de contrats individuelsGestionnaire de prestations assurance maladieGestionnaire de prestations sociales +5

Comment y accéder

Ce métier est accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac. Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur de la protection sociale sans diplôme particulier.

Compétences

Savoir-faire

Conseil, Transmission

Conseiller, accompagner une personne

Data et Nouvelles technologies

Analyser une situation et produire un diagnosticContrôler la conformité des donnéesFaire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuelMettre à jour un dossier, une base de donnéesUtiliser des logiciels spécifiques

Droit, contentieux et négociation

Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Relation client

Accueillir, orienter, renseigner un publicTraiter les demandes et réclamations des clients selon la procédure établie et en proposant des solutions adaptées

Développement commercial

Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour améliorer la qualité du servicePrésenter ou proposer une prestation, un produit ou un service, et en assurer le cas échéant la valorisation

Communication

Communiquer à l'écrit de façon appropriéeS'adapter à son interlocuteur

Organisation

Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesTraiter des informations sensibles avec discrétion en respectant les règles du secret professionnel

Savoir-être professionnels

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathieFaire preuve de sens des responsabilitésOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs

Contexte de travail

Publics spécifiques

Particuliers Usagers

Statut d'emploi

Salarié secteur privé (CDI, CDD) Salarié secteur public

Horaires et durée du travail

Travail en journée

Formations qui préparent à ce métier

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Secteurs d'activité

Finance, banque et assurance Service public, défense et sécurité Social