L1317 Spectacle

Directeur

Le directeur de casting est chargé de sélectionner les acteurs ou interprètes correspondant aux rôles d'un film, d'une série, d'une publicité ou d'un spectacle. Analyse le scénario pour comprendre les besoins en termes de profils d'acteurs Recherche et contacte des acteurs ou talents adaptés aux rôles Organise et supervise les auditions et les castings Sélectionne les candidats les plus pertinents en fonction des critères artistiques et techniques Conseille le réalisateur et la production sur les choix finaux de casting

Aussi appelé

Assistant / Assistante de la distribution artistiqueChef / Cheffe de file figurationResponsable de la distribution artistique

Comment y accéder

Ce métier est accessible avec un diplôme en arts du spectacle, en cinéma ou en théâtre. Une expérience pratique dans le casting ou l'accompagnement d'artistes est fortement recommandée pour se spécialiser.

Compétences

Savoir-faire

Management

Assurer la liaison entre les différents intervenantsOrganiser le travail d'une équipe

Gestion des Ressources Humaines

Auditionner des artistesGérer la mobilité et les parcours professionnelsRecruter et intégrer une personne

Conseil, Transmission

Conseiller le réalisateur sur les choix artistiques liés au casting

Communication, Multimédia

Mettre en oeuvre des actions de communicationOrganiser des auditions et sélectionner des talents

Création artistique

Etudier le book d'artistes

Data et Nouvelles technologies

Mettre à jour un dossier, une base de données

Logistique

Organiser des auditions pour sélectionner des artistesOrganiser des rendez-vous, castings, auditions ou rencontres professionnellesPréparer les essais filmés et les lectures de scénario

Gestion administrative et comptable

Gérer les agendas et planifier des rendez-vous

Droit, contentieux et négociation

Appliquer un cadre juridique ou réglementaireNégocier un contratSuivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Communication

Garantir la confidentialité des informationsSoumettre des projets à l'appréciation d'un artiste, mannequin ou sportif

Organisation

Définir les caractéristiques des personnages avec le réalisateurRechercher des talents via des agences, réseaux professionnels ou candidatures spontanées