ADJOINT DE DIRIGEANT D'ENTREPRISE ARTISANALE (CMA FRANCE)
Business·En apprentissage·Apprentissage
- Diplôme
- BAC
- Durée
- 1 an
- Niveau européen
- NIV4
- Alternance
- Oui
- Ville
- Maillot
- Région
- Bourgogne-Franche-Comté
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
Si tu souhaites jouer un rôle clé dans le fonctionnement d'une entreprise artisanale, la formation d'Adjoint de Dirigeant d'Entreprise Artisanale à la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Bourgogne-Franche-Comté est faite pour toi. Située à Maillot, dans l'Yonne, cette formation te prépare à accompagner les dirigeants dans la gestion quotidienne d'une TPE ou PME.
Au cours de ta formation, tu apprendras à réaliser diverses tâches essentielles, telles que le recrutement et l'accueil des nouveaux collaborateurs, la gestion administrative du personnel, ainsi que la comptabilité courante. Tu seras également formé à analyser l'activité de l'entreprise pour proposer des actions correctives et à mettre en place des plans d'action commerciaux adaptés.
Cette formation s'adresse aux passionnés du secteur artisanal, désireux de comprendre les enjeux de la gestion d'entreprise. Que tu sois déjà dans le monde du travail ou fraîchement diplômé, tu trouveras ici les outils nécessaires pour te lancer dans une carrière prometteuse.
Conseils pour ta candidature
La formation d'Adjoint de Dirigeant d'Entreprise Artisanale est relativement accessible, avec un taux d'accès de 80%. Cependant, il est important de bien préparer ta candidature en mettant en avant tes compétences organisationnelles et relationnelles. N'hésite pas à valoriser tes expériences antérieures, même si elles ne sont pas directement liées au secteur artisanal.
Pour te démarquer, pense à réaliser un stage ou une expérience dans une TPE ou PME avant de postuler. Cela te permettra de mieux comprendre le fonctionnement d'une entreprise et d'apporter une valeur ajoutée à ta candidature.
Débouchés et insertion
Avec la certification d'Adjoint de Dirigeant d'Entreprise Artisanale, tu pourras envisager plusieurs débouchés professionnels. Les entreprises artisanales, particulièrement dans les secteurs du bâtiment, de l'alimentation et des services, sont constamment à la recherche de profils comme le tien pour gérer efficacement leurs opérations.
Les salaires pour ce type de poste varient en fonction de l'expérience et de la taille de l'entreprise, mais tu peux espérer un salaire moyen de 1 800 à 2 500 euros brut par mois. Le marché local en Bourgogne-Franche-Comté, riche en artisans et entrepreneurs, offre de nombreuses opportunités pour ceux qui souhaitent s’investir dans ce secteur dynamique.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- M1501
- M1604
- M1608
- D1401
- M1605
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
- Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
- Organiser la logistique des recrutements et des formations
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
- Réaliser la gestion administrative des contrats
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.