MANAGEMENT EN HOTELLERIE-RESTAURATION OPTION A MANAGEMENT D'UNITE DE RESTAURATION
Business·En apprentissage·Apprentissage
- Diplôme
- BTS
- Durée
- 2 ans
- Niveau européen
- NIV5
- Alternance
- Oui
- Ville
- Beauvais
- Région
- Hauts-de-France
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à CHAMBRE DE COMMERCE ET D'INDUSTRIE DE REGION HAUTS-DE-FRANCE .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
Le BTS Management en Hôtellerie-Restauration, option Management d’Unité de Restauration, proposé par la Chambre de Commerce et d’Industrie de la région Hauts-de-France à Beauvais, t’initie aux compétences essentielles du secteur. En première année, tu acquerras des bases solides en cuisine, service, et hébergement, tout en apprenant les règles d'hygiène et les techniques culinaires fondamentales.
Au cours de ta formation, tu te familiariseras avec des notions de gestion, de marketing, ainsi que de ressources humaines, ce qui te permettra de piloter efficacement une équipe et de t'adapter aux nouvelles tendances de consommation. Le programme inclut également l'apprentissage de deux langues étrangères, dont l'anglais, afin de préparer au mieux ta carrière à l'international.
Cette option spécifique te forme aux savoir-faire techniques du service en restaurant, comme le dressage de table et la gestion des stocks de boissons. Tu apprendras également des compétences en sommellerie et en service de cocktails, te rendant ainsi apte à valoriser les produits et à encadrer une équipe.
Comment intégrer cette formation
Pour intégrer le BTS Management en Hôtellerie-Restauration option A Management d'Unité de Restauration, il est important d'avoir un intérêt marqué pour les métiers de la restauration et de l'hôtellerie. Tu devras également posséder des compétences relationnelles solides, car le service et la relation client sont au cœur de ce domaine. Travailler en équipe est essentiel, et il est nécessaire d'être organisé et autonome dans tes tâches. Une bonne maîtrise de la communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, est également requise, ainsi que des compétences dans au moins deux langues vivantes, dont l'anglais, qui est obligatoire.
Pour accéder à cette formation, tu peux venir d'un bac technologique STHR, d'un bac pro en commercialisation et services en restauration, ou d'un bac pro cuisine. Si tu as un autre type de bac, il te faudra passer par une année de mise à niveau. L'admission se fait sur dossier, et des tests ou un entretien peuvent être requis pour évaluer ta motivation et ton aptitude.
Conseils pour ta candidature
Pour candidater à ce BTS, il est préférable d'avoir un bac technologique STHR ou un bac pro dans le secteur de la restauration. Si tu as un autre type de bac, une année de mise à niveau sera nécessaire. La sélection se fait sur dossier, et il est possible que tu sois convoqué à un entretien ou à des tests. Prépare-toi à démontrer ton intérêt pour le secteur et tes compétences relationnelles.
Pense à mettre en avant des expériences pertinentes, même bénévolement, dans le domaine de la restauration ou de l’hôtellerie, ainsi que tes compétences en langues. Cela pourra vraiment faire la différence lors de l’examen de ton dossier.
Débouchés et insertion
À l'issue de ton BTS, plusieurs débouchés s'offrent à toi dans le secteur de la restauration. Tu pourras envisager des métiers tels que manager opérationnel en restauration rapide, directeur adjoint de restaurant ou encore sommelier. Le marché local à Beauvais offre de nombreuses opportunités, notamment grâce à un tissu économique dynamique dans le secteur de l’hôtellerie et de la restauration.
En termes de salaire, un manager dans ce domaine peut espérer commencer autour de 1 800 € à 2 200 € brut par mois, avec des évolutions possibles en fonction de l'expérience et des responsabilités. Si tu souhaites poursuivre tes études, une licence professionnelle ou une école spécialisée en hôtellerie-restauration est envisageable, surtout si tu as un bon dossier ou une mention à l'examen.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- G1401
- G1402
- G1703
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
- Coordonner les activités de l'équipe sur le terrain
- Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
- Résoudre les problèmes opérationnels courants
- Superviser la gestion des stocks
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Réaliser la gestion administrative du personnel
- Vérifier le taux de réservation et de fréquentation de l'établissement
- Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité
- Assurer le suivi de la satisfaction clients
- Mettre en ½uvre la stratégie commerciale de l'entreprise
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de contrôle de soi
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
G1401 Assistance de direction d'hôtel-restaurant
G1402 Management d'hôtel-restaurant
G1703 Réception en hôtellerie
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.