ADJOINT DE DIRIGEANT D'ENTREPRISE ARTISANALE (CMA FRANCE)
Business·En apprentissage·Apprentissage
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION OCCITANIE .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
La formation d'Adjoint de Dirigeant d'Entreprise Artisanale, proposée par la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la région Occitanie à Bages, te prépare à un rôle clé au sein des TPE et PME. Avec un diplôme de niveau 4 (équivalent au BAC), tu apprendras à gérer les ressources humaines, administratives et financières d'une entreprise artisanale.
Au cours de cette formation, tu développeras des compétences variées : recrutement et intégration de nouveaux collaborateurs, gestion de la paie, comptabilité courante, élaboration de budgets, et mise en place de stratégies commerciales. En somme, tu seras formé à être un véritable pilier de l'organisation.
Cette formation est idéale pour ceux qui souhaitent évoluer dans le monde de l'artisanat et des petites entreprises. Si tu es organisé, que tu as un bon sens de la communication et que tu es passionné par le travail en équipe, ce parcours est fait pour toi.
Conseils pour ta candidature
La formation est accessible mais demande une bonne motivation et un intérêt pour le monde de l'entreprise. Si tu souhaites intégrer ce parcours, prépare un CV mettant en avant tes expériences en gestion ou en relation client. N'hésite pas à valoriser tes compétences en communication et ta capacité à travailler en équipe.
Pour maximiser tes chances d'admission, pense à te renseigner sur le secteur artisanal local et à réfléchir à des projets ou des idées que tu aimerais développer durant ta formation. Cela montrera ta proactivité et ton engagement.
Débouchés et insertion
Une fois diplômé, tu pourras occuper divers postes tels qu'adjoint au dirigeant, gestionnaire administratif ou encore responsable des ressources humaines au sein de TPE et PME. Les secteurs d'activité sont variés : bâtiment, alimentation, services, et bien d'autres.
Le marché de l'emploi pour ce type de profil est dynamique, surtout dans la région Occitanie, où le tissu économique est en pleine croissance. Les salaires peuvent varier en fonction de l'expérience, mais en début de carrière, tu peux espérer gagner autour de 1 800 à 2 200 euros brut par mois.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- M1501
- M1604
- M1608
- D1401
- M1605
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
- Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
- Organiser la logistique des recrutements et des formations
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
- Réaliser la gestion administrative des contrats
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.