Formation professionnelle - Chargé des Ressources Humaines (Bac+3) - en apprentissage

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Diplôme
Formations professionnelles
Durée
1 an
Niveau européen
NIV6
Alternance
Oui

Admission

Sélectivité & profil des admis

Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.

  • Taux d'admis · Non communiqué
  • Capacité d'accueil · Non communiqué
  • Nombre de candidats · Non communiqué
  • Rang du dernier admis · Non communiqué
  • Profil bac des admis · Non communiqué
  • Mention au bac · Non communiqué
  • Répartition femmes / hommes · Non communiqué
  • Part de néo-bacheliers · Non communiqué

Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.

Insertion

Insertion professionnelle

Données après le diplôme à SUP de V Enghien (Enghien-les-Bains - 95) .

  • Taux d'emploi · Non communiqué
  • Salaire net médian · Non communiqué
  • Emploi stable · Non communiqué
  • Emploi cadre · Non communiqué
  • Temps plein · Non communiqué
  • Part de boursiers · Non communiqué
  • Salaire brut annuel estimé · Non communiqué

Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.

Parcours

À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?

Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.

Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

La formation

À propos de cette formation

La formation professionnelle de Chargé des Ressources Humaines à SUP de V Enghien, située à Enghien-les-Bains, te prépare à un rôle clé au sein des entreprises. En alternance, tu vas apprendre à gérer les ressources humaines en mettant en place des stratégies de recrutement, de formation et de développement des compétences.

Dans ce cursus, tu découvriras comment optimiser les ressources humaines pour répondre aux défis économiques. Tu seras formé à utiliser des logiciels spécialisés pour établir des bilans sociaux et réaliser des études de rémunération. Tu apprendras également les bases du droit du travail, ce qui te permettra de gérer les contrats, les congés et d'accompagner les salariés dans leurs démarches.

Cette formation s'adresse à ceux qui ont un intérêt marqué pour le management et la gestion des entreprises, ainsi qu'à ceux qui souhaitent évoluer dans le domaine des ressources humaines. Si tu es organisé, autonome et à l'aise avec les outils numériques, ce parcours est fait pour toi.

Accès

Comment intégrer cette formation

Pour intégrer la formation de Chargé des Ressources Humaines en apprentissage, il est important d'avoir un intérêt marqué pour le management et la gestion d'entreprise, ainsi que pour le domaine des Ressources Humaines. Les candidats doivent posséder des compétences organisationnelles solides et faire preuve d'autonomie dans leur travail. Il est également essentiel d'être à l'aise avec les outils numériques, car la formation se déroule dans un environnement de plus en plus digitalisé.

Avant de candidater, assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux liés aux ressources humaines et d'être prêt à évoluer dans un contexte professionnel dynamique. Cette formation est destinée à ceux qui souhaitent se préparer activement à des responsabilités dans ce domaine, que ce soit en entreprise ou en tant que consultant.

Candidature

Conseils pour ta candidature

Le programme de Chargé des Ressources Humaines à SUP de V Enghien est sélectif. Il est donc conseillé de préparer un dossier de candidature solide, incluant une lettre de motivation personnalisée et un CV bien structuré. Montre ton intérêt pour le secteur des ressources humaines et tes compétences en gestion.

Pour maximiser tes chances d'admission, n'hésite pas à te renseigner sur les entreprises locales qui recrutent en alternance. Cela te permettra de te projeter dans le cursus et de démontrer ta motivation lors des entretiens.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

Une fois diplômé, tu pourras envisager plusieurs débouchés dans le domaine des ressources humaines. Les métiers tels que Chargé de recrutement, Responsable de formation ou Assistant RH sont des options viables. Le secteur de l'emploi est dynamique, surtout en Île-de-France, où de nombreuses entreprises recherchent des professionnels qualifiés.

En termes de rémunération, un Chargé des Ressources Humaines débutant peut s'attendre à un salaire d'environ 30 000 à 35 000 euros brut par an, avec des perspectives d'évolution intéressantes. Les opportunités d'emploi sont solides, avec un taux d'insertion professionnelle proche de 80% pour les diplômés de ce programme.

Critères Parcoursup

Comment ta candidature est examinée

Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.

  • Résultats scolaires · 20 %
  • Méthodes de travail · 10 %
  • Savoir-être · 35 %
  • Motivation · 25 %
  • Engagement et activités · 10 %

Source : fiche Parcoursup de l'établissement

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • FP - Chargé des Ressources Humaines (Bac+3)
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Animer, coordonner une équipe
  • Animer le dialogue social
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
  • Garantir le maintien du climat social de l'entreprise
  • Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
  • Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
  • Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • Organiser et piloter un programme de formation
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • Concevoir des procédures de gestion du personnel
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Savoir-être

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Inspirer, donner du sens

Domaines de connaissance

Domaines de connaissance · Non communiqué

Carrière

Métiers et débouchés

Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.

Secteurs d'activité

Gestion administrative et ressources humaines

Les informations affichées proviennent des données publiques de Parcoursup. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.