MANAGER D'ETABLISSEMENT MARCHAND (TP)
Business·En apprentissage·Apprentissage
- Diplôme
- BTS
- Durée
- 1 an
- Niveau européen
- NIV5
- Alternance
- Oui
- Ville
- Baie-Mahault
- Région
- Guadeloupe
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à FORE ALTERNANCE .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
La formation de Manager d'Établissement Marchand proposée par FORE ALTERNANCE à Baie-Mahault, en Guadeloupe, te prépare à devenir un acteur clé dans le secteur de la vente. En alternance, tu pourras mettre en pratique tes connaissances tout en te formant à la gestion d'unités marchandes dans un environnement omnicanal.
Au programme, tu apprendras à développer la dynamique commerciale de ton unité en gérant l'approvisionnement, en pilotant l'offre de produits et en réalisant le marchandisage. Tu seras également formé à optimiser la performance économique de l'unité, en établissant des prévisions financières et en analysant les résultats pour atteindre les objectifs fixés.
Cette formation s'adresse aux étudiants motivés qui souhaitent évoluer dans le monde du commerce et du management. Si tu es intéressé par les interactions humaines, le travail d'équipe et la gestion de projets, ce parcours est fait pour toi.
Conseils pour ta candidature
Le recrutement pour cette formation est assez sélectif. Il est donc essentiel de bien préparer ta candidature. Assure-toi d'avoir un bon dossier scolaire et des expériences dans le domaine du commerce ou du management, même en stage.
Prépare également un entretien convaincant en mettant en avant tes motivations et tes projets professionnels. N'hésite pas à te renseigner sur le secteur de la vente en Guadeloupe pour montrer ta connaissance du tissu économique local.
Débouchés et insertion
Les débouchés après cette formation sont variés. En tant que Manager d'Établissement Marchand, tu pourras travailler dans des grandes et moyennes surfaces, des boutiques ou dans le négoce interentreprises. Les métiers accessibles incluent manager de rayon, responsable de magasin ou encore chef de secteur.
Le marché local en Guadeloupe offre de nombreuses opportunités, notamment dans le secteur alimentaire et spécialisé. Les salaires pour ces postes varient généralement entre 1 800 et 2 500 euros brut par mois, selon l'expérience et la taille de l'établissement.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- D1502
- D1503
- D1301
- D1509
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Animer, coordonner une équipe
- Organiser des actions de formation au poste de travail (périodes, conditions, évaluations...)
- Déterminer des mesures correctives
- Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
- Contrôler la mise en rayon des articles
- Retirer des produits non conformes
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Définir des besoins en approvisionnement
- Organiser le traitement des commandes
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Optimiser l'agencement des produits sur les étagères
Savoir-être
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.
