Management en hôtellerie-restauration option A management d'unité de restauration

Luxe ·En apprentissage·Apprentissage

Diplôme
BTS
Durée
2 ans
Niveau européen
NIV5
Alternance
Oui
Ville
Dinard
Région
Bretagne

Ce BTS en Management en hôtellerie-restauration option A management d'unité de restauration est dispensé par LYCEE POLYVALENT YVON-BOURGES - LYCEE DES METIERS DE L'HOTELLERIE-RESTAURATION à Dinard (Bretagne). 58% des diplômés sont en emploi 6 mois (source InserJeunes / DEPP). Le salaire net médian national s'élève à 1 900 € par mois 12 mois après la sortie (source InserJeunes / DEPP). Cette formation est référencée sur le Catalogue National de l'Apprentissage et accessible en alternance. Elle prépare aux métiers de Assistance de direction d'hôtel-restaurant, Management d'hôtel-restaurant, Réception en hôtellerie. Données mises à jour le 3 août 2026.

Admission

Sélectivité & profil des admis

Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.

  • Taux d'admis · Non communiqué
  • Capacité d'accueil · Non communiqué
  • Nombre de candidats · Non communiqué
  • Rang du dernier admis · Non communiqué
  • Profil bac des admis · Non communiqué
  • Mention au bac · Non communiqué
  • Répartition femmes / hommes · Non communiqué
  • Part de néo-bacheliers · Non communiqué
  • Part d'admis boursiers · Non communiqué
  • Vitesse d'appel · Non communiqué

Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.

Insertion

Insertion professionnelle

Données 6 mois à LYCEE POLYVALENT YVON-BOURGES - LYCEE DES METIERS DE L'HOTELLERIE-RESTAURATION (2024).

  • Bonne insertion · 58% en emploi
  • 44% en poursuite d'études · 6 mois après le diplôme (2024)
  • 1 900 € /mois · salaire net médian national
  • Emploi stable · Non communiqué
  • Emploi cadre · Non communiqué
  • Temps plein · Non communiqué
  • Part de boursiers · Non communiqué
  • Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
  • 100% taux d'insertion · y compris poursuites d'études

Sources : données publiques d’insertion du Ministère de l’Enseignement supérieur ; salaire : DEPP / InserJeunes.

Accès

Comment intégrer cette formation

Pour intégrer le BTS Management en Hôtellerie-Restauration, option A Management d'Unité de Restauration, il est important d'avoir un intérêt marqué pour les secteurs de la restauration et de l'hôtellerie. Le profil idéal inclut des compétences relationnelles solides, essentielles pour interagir avec les clients et travailler efficacement en équipe. Tu devras également faire preuve d'organisation, d'autonomie et de bonnes capacités de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Il est nécessaire de maîtriser au moins deux langues étrangères, dont l'anglais, qui est obligatoire. Pour accéder à cette formation, un bac technologique STHR, un bac pro commercialisation et services en restauration, ou un bac pro cuisine est requis. Si tu as un autre type de bac, une année de mise à niveau sera indispensable. L'admission se fait sur dossier et peut inclure des tests ou un entretien, alors prépare-toi à mettre en avant tes motivations et compétences.

La formation

À propos de cette formation

Le BTS Management en Hôtellerie-Restauration, proposé par le Lycée Polyvalent Yvon-Bourges à Dinard, t'ouvre les portes du secteur dynamique de l'hôtellerie et de la restauration. Grâce à cette formation, tu apprendras à concevoir et à réaliser des prestations de services qui répondent aux attentes des clients. En alternance, tu auras l'opportunité de mettre en pratique tes compétences directement sur le terrain.

Au cours de ta formation, tu développeras des compétences clés telles que la gestion d'équipe, la communication interservices, et le pilotage de la politique commerciale. Tu seras formé à évaluer la production de services et à mesurer la performance de l’unité, ce qui est essentiel pour garantir la satisfaction client et la rentabilité de l’entreprise.

Ce parcours s'adresse aux passionnés de l'hôtellerie-restauration qui souhaitent prendre des responsabilités managériales. Si tu es dynamique, organisé et que tu aimes travailler en équipe, cette formation est faite pour toi !

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • G1401
  • G1402
  • G1703
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • Coordonner les activités de l'équipe sur le terrain
  • Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
  • Résoudre les problèmes opérationnels courants
  • Superviser la gestion des stocks
  • Réaliser la gestion administrative du personnel
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Vérifier le taux de réservation et de fréquentation de l'établissement
  • Assurer le suivi de la satisfaction clients
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts

Savoir-être

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Domaines de connaissance

Domaines de connaissance · Non communiqué

Après le diplôme

Débouchés et insertion

Une fois diplômé, tu pourras occuper divers postes dans des restaurants, hôtels ou entreprises de distribution agroalimentaire. Les métiers accessibles incluent chef de rang, responsable de salle, ou encore manager dans une unité de restauration. Le secteur est en pleine expansion, surtout en Bretagne, où le tourisme est un moteur économique.

En termes de salaire, un diplômé peut espérer commencer avec un salaire brut mensuel autour de 1 800 à 2 200 euros, selon l'établissement et la région. De plus, avec de l'expérience, ces chiffres peuvent grimper rapidement, surtout si tu occupes des postes à responsabilité.

Carrière

Métiers et débouchés

Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.

Secteurs d'activité

Hôtellerie et restauration
Parcours

À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?

Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.

Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

Carte

Répartition géographique

Cette formation est proposée dans 136 établissements en France.

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Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.