MANAGER D'ETABLISSEMENT MARCHAND (TP)
Business·En apprentissage·Apprentissage
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à INSTITUT BRETON D'EDUCATION PERMANENTE .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
La formation de Manager d'Établissement Marchand (TP) proposée par l'Institut Breton d'Éducation Permanente à Brest est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent se lancer dans le management commercial. En plein cœur de la Bretagne, cet établissement bénéficie d'un environnement dynamique, idéal pour développer des compétences commerciales dans un environnement omnicanal.
Au cours de cette formation, tu apprendras à gérer l'approvisionnement, piloter l'offre de produits, et optimiser la performance économique de ton unité marchande. Tu te familiariseras également avec le marchandisage et les techniques de vente, tout en apprenant à manager une équipe et à coordonner des projets.
Cette formation s'adresse aux passionnés de commerce et de management, qui souhaitent acquérir des compétences pratiques et théoriques. Que tu sois en reconversion professionnelle ou que tu souhaites compléter ton parcours, cette formation est conçue pour te préparer à des carrières variées dans le secteur du commerce.
Conseils pour ta candidature
La formation est relativement sélective, avec un taux d'accès d'environ 80%. Pour maximiser tes chances d'admission, mets en avant ton expérience dans le commerce ou le management, même si elle est limitée. Prépare un CV clair et une lettre de motivation qui reflète ta motivation et ta passion pour le secteur.
Il est également conseillé de te renseigner sur les tendances actuelles du marché et d'être prêt à discuter des défis et des opportunités du commerce dans un environnement omnicanal lors de l'entretien.
Débouchés et insertion
Une fois diplômé, tu pourras occuper des postes tels que manager de grande surface, responsable de boutique ou encore chef de rayon. Le secteur du commerce est en pleine expansion, notamment à Brest, où la demande pour des professionnels qualifiés est forte.
Les salaires pour les postes de manager d'unité marchande varient en fonction de l'expérience et de la taille de l'unité marchande, mais tu peux t'attendre à un salaire brut moyen compris entre 25 000 et 35 000 euros par an. Les grandes et moyennes surfaces alimentaires et spécialisées, ainsi que les boutiques, recrutent activement des professionnels formés.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- D1502
- D1503
- D1301
- D1509
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Animer, coordonner une équipe
- Organiser des actions de formation au poste de travail (périodes, conditions, évaluations...)
- Déterminer des mesures correctives
- Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
- Contrôler la mise en rayon des articles
- Retirer des produits non conformes
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Définir des besoins en approvisionnement
- Organiser le traitement des commandes
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Optimiser l'agencement des produits sur les étagères
Savoir-être
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.
