H2217 Industrie

Responsable de scierie

Le Responsable de scierie organise la production, assure la gestion quotidienne et le respect des normes de sécurité et environnementales au sein de la scierie. Supervise la production de bois et la transformation des grumes ou billons Optimise les processus de production pour garantir l'efficacité et la qualité des produits Gère les stocks de bois et assure la logistique nécessaire à l'approvisionnement continu Développe des stratégies pour améliorer la rentabilité et réduire les coûts de production Encadre et forme le personnel pour optimiser les compétences et la performance de l'équipe

Aussi appelé

Adjoint / Adjointe chef d'atelier de scierieAdjoint / Adjointe chef de scierieAgent / Agente de maîtrise de scierieChef / Cheffe de scierieContremaître / Contremaîtresse de scierie

Comment y accéder

Cet métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac à Bac +3 dans le domaine des métiers du bois ou de la gestion forestière. Il est également accessible avec un CAP ou un BP de technicien de scierie ou de conducteur d'installations et une expérience professionnelle confirmée.

Compétences

Savoir-faire

Management

Animer, coordonner une équipeFaciliter et créer les conditions de la coopérationOrganiser et contrôler l'activité d'équipes selon les priorités et les aléas

Conseil, Transmission

Assurer la formation continue des équipes sur les nouvelles pratiquesDéfinir des besoins en développement des compétencesTransmettre une technique, un savoir-faire

Recherche, Innovation

Vérifier la faisabilité d'une production

Data et Nouvelles technologies

Analyser un document de production

Production, Fabrication

Débiter et fendre des billons en intégrant les contraintes techniques dans la réalisation de productionSélectionner les matières premières à mobiliserTransformer une matière première

Maintenance, Réparation

Contrôler la conformité du matériel de productionSuperviser la maintenance des équipements

Prévention des risques

Organiser ou surveiller des phases de fabricationPlanifier des interventions de maintenance

Qualité

Contrôler la qualité et la conformité d'un produitIdentifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une productionPiloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Gestion des stocks

Assurer le suivi des stocks en temps réelContrôler un approvisionnementDéfinir des besoins en approvisionnement

Logistique

Organiser le traitement des commandes

Gestion administrative et comptable

Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humainesRédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Pilotage et maîtrise des coûts

Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Gestion et contrôle

Elaborer, suivre et piloter un budget

Droit, contentieux et négociation

Négocier des contrats avec des fournisseurs et des distributeurs

Relation client

Apporter une assistance technique aux équipesRépondre aux attentes d'un client

Développement commercial

Collaborer avec des fournisseurs pour la sélection des matières premièresMettre en ½uvre la stratégie commerciale de l'entrepriseNégocier des conditions commerciales

Stratégie de développement

Analyser les performances de production et proposer des améliorationsPiloter la gestion de la production, de l'exploitation

Communication

Expliquer les choix techniques aux clientsPromouvoir les pratiques de développement durable dans la production

Organisation

Expliquer et faire respecter les règles et procéduresRespecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipeEtre force de propositionFaire preuve de leadership

Contexte de travail

Statut d'emploi

Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Publics spécifiques

Clientèle de professionnels

Conditions de travail et risques professionnels

En atelier En extérieur Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives