GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Business·Sciences économiques, gestion·Mon Master
- Diplôme
- Master
- Durée
- 3 ans
- Niveau européen
- NIV7
- Alternance
- Non
- Ville
- TOULON
- Région
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
Ce Master en GESTION DES RESSOURCES HUMAINES est dispensé par Université de Toulon à TOULON (Provence-Alpes-Côte d'Azur). 76% des diplômés sont en emploi 30 mois après le diplôme (source InserJeunes / DEPP). Cette formation est référencée sur Mon Master. Elle prépare aux métiers de Management des ressources humaines, Développement des ressources humaines, Formation professionnelle. Données mises à jour le 26 février 2026.
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données 30 mois après le diplôme à Université de Toulon (2020).
- Forte insertion · 76% en emploi
- Salaire net médian · Non communiqué
- 81% en emploi stable · CDI / fonction publique
- 44% en emploi cadre
- 93% à temps plein
- 40.09% de boursiers · dans la promo
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
- 78% taux d'insertion · y compris poursuites d'études
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr).
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
Le Master en Gestion des Ressources Humaines proposé par l'Université de Toulon te prépare à devenir un acteur clé dans le domaine des ressources humaines. Située à Toulon, cette formation te permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour anticiper les besoins en effectifs et mettre en œuvre des politiques de rémunération efficaces.
Tu apprendras à gérer les relations humaines au sein des entreprises, en intégrant des évolutions juridiques et réglementaires. Le programme aborde des thématiques comme le recrutement, la gestion des carrières, et l'optimisation des plans de formation. Les compétences acquises te permettront de jouer un rôle central dans le management des équipes.
Ce Master s'adresse à ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement professionnel où la performance de la gestion des ressources humaines est primordiale. Si tu es motivé par le fait d'intégrer des équipes chargées de la GRH et d'intervenir dans les décisions stratégiques des entreprises, ce parcours est fait pour toi.
Conseils pour ta candidature
La sélection pour ce Master peut être concurrentielle, il est donc essentiel de bien préparer ton dossier. Mets en avant tes expériences en relation avec les ressources humaines, que ce soit à travers des stages, des projets ou des activités associatives. N’hésite pas à souligner tes compétences en communication et ta capacité à travailler en équipe.
Si tu es passionné par le management et que tu as une bonne compréhension des enjeux économiques et humains, montre-le dans ta lettre de motivation. Prépare-toi également à des entretiens où ta connaissance des tendances en GRH pourra faire la différence.
Débouchés et insertion
Les débouchés après ce Master sont variés et s'étendent à tous les secteurs d'activité. Tu pourras travailler dans des entreprises, des cabinets de conseil ou même en tant qu'indépendant. Les métiers visés incluent responsable des ressources humaines, consultant en management, ou encore chargé de recrutement.
Le marché de l'emploi pour les professionnels en gestion des ressources humaines est dynamique, avec un taux d'emploi de 76% dans ce domaine. Les salaires débutent généralement autour de 30 000 euros bruts annuels et peuvent augmenter significativement avec l'expérience et les responsabilités.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- Management durable des ressources humaines
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Animer, coordonner une équipe
- Animer le dialogue social
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
- Garantir le maintien du climat social de l'entreprise
- Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
- Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Organiser et piloter un programme de formation
- Evaluer l'efficacité des programmes de formation
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
- Concevoir des procédures de gestion du personnel
- Elaborer, suivre et piloter un budget
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Inspirer, donner du sens
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Mon Master. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.