GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Business·Sciences économiques, gestion·Mon Master

Diplôme
Master
Durée
3 ans
Niveau européen
NIV7
Alternance
Non

Ce Master en GESTION DES RESSOURCES HUMAINES est dispensé par Université Paris Cité à MALAKOFF (Île-de-France). 89% des diplômés sont en emploi, avec un salaire net médian de 2 050 € par mois 30 mois après le diplôme (source InserJeunes / DEPP). Cette formation est référencée sur Mon Master. Elle prépare aux métiers de Management des ressources humaines, Développement des ressources humaines, Formation professionnelle. Données mises à jour le 26 février 2026.

Admission

Sélectivité & profil des admis

Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.

  • Taux d'admis · Non communiqué
  • Capacité d'accueil · Non communiqué
  • Nombre de candidats · Non communiqué
  • Rang du dernier admis · Non communiqué
  • Profil bac des admis · Non communiqué
  • Mention au bac · Non communiqué
  • Répartition femmes / hommes · Non communiqué
  • Part de néo-bacheliers · Non communiqué

Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.

Insertion

Insertion professionnelle

Données 30 mois après le diplôme à Université Paris Cité (2020).

  • Forte insertion · 89% en emploi
  • 2 050 € /mois · salaire net médian
  • 65% en emploi stable · CDI / fonction publique
  • 98% en emploi cadre
  • 69% à temps plein
  • 20.78% de boursiers · dans la promo
  • 32 000 € · salaire brut annuel estimé
  • 92% taux d'insertion · y compris poursuites d'études

Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr).

Parcours

À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?

Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.

Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

La formation

À propos de cette formation

Le Master en Gestion des Ressources Humaines proposé par l’Université Paris Cité à Malakoff te prépare à devenir un professionnel stratégique dans le domaine des ressources humaines. Située en Île-de-France, cette formation te permettra d’acquérir les compétences essentielles pour anticiper les besoins en effectifs, mettre en œuvre des politiques de rémunération efficaces et accompagner le changement au sein des entreprises.

Au cours de cette formation, tu apprendras à optimiser la gestion des carrières et à développer des approches innovantes en matière de RH. Tu seras formé à intégrer les évolutions réglementaires et à conseiller la direction sur des problématiques complexes, comme les conflits de travail. Le programme met également l’accent sur l’importance de la flexibilité et de l’adaptation dans un environnement de travail dynamique.

Ce Master s’adresse à ceux qui souhaitent évoluer dans un rôle central au sein des organisations, que ce soit dans des entreprises, des cabinets de conseil ou d'autres secteurs. Les compétences que tu développeras seront directement applicables sur le terrain, te permettant de devenir un acteur clé dans la gestion efficace des ressources humaines.

Candidature

Conseils pour ta candidature

Le Master en Gestion des Ressources Humaines de l’Université Paris Cité est relativement sélectif. Pour maximiser tes chances d’admission, il est recommandé de bien préparer ton dossier. Mettez en avant tes expériences, même si elles ne sont pas directement liées aux RH. Des stages ou des projets en management, en sociologie ou en psychologie peuvent également faire la différence.

Lors des entretiens, démontre ta motivation et ta compréhension des enjeux actuels en gestion des ressources humaines. Familiarise-toi avec les outils et méthodes spécifiques liés à ce domaine, car cela montrera ton engagement et ta préparation.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

À l’issue de ce Master, les débouchés sont variés et en forte demande. Avec un taux d'emploi de 89% et un salaire médian de 2050€ par mois à l'embauche, les diplômés peuvent s’orienter vers des postes tels que responsable des ressources humaines, consultant en gestion des talents, ou encore chargé de mission RH dans des entreprises de toutes tailles.

Les secteurs d’activité sont divers, allant des entreprises privées aux cabinets de conseil, en passant par des organisations publiques. Le tissu économique de Malakoff, dynamique et en pleine évolution, offre de nombreuses opportunités pour les jeunes diplômés souhaitant s’installer dans la région.

Critères Parcoursup

Comment ta candidature est examinée

Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.

Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.

Source : fiche Parcoursup de l'établissement

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • Etude et recherche en management
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Animer, coordonner une équipe
  • Animer le dialogue social
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
  • Garantir le maintien du climat social de l'entreprise
  • Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
  • Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
  • Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • Organiser et piloter un programme de formation
  • Evaluer l'efficacité des programmes de formation
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • Concevoir des procédures de gestion du personnel
  • Elaborer, suivre et piloter un budget

Savoir-être

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Inspirer, donner du sens
  • Etre force de proposition
  • Etre ouvert aux changements
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

Domaines de connaissance

Domaines de connaissance · Non communiqué

Secteurs d'activité

Gestion administrative et ressources humaines Enseignement et formation

Les informations affichées proviennent des données publiques de Mon Master. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.