Master - Gestion des ressources humaines
Business ·Sciences économiques, gestion·En alternance·Mon Master
- Diplôme
- Master
- Durée
- 3 ans
- Niveau européen
- NIV7
- Alternance
- Oui
- Ville
- NICE
- Région
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
Ce Master en Master - Gestion des ressources humaines est dispensé par Université Côte d'Azur à NICE (Provence-Alpes-Côte d'Azur). 85% des diplômés sont en emploi 30 mois après le diplôme (source InserJeunes / DEPP). Le salaire net médian s'élève à 2 240 € par mois (source InserJeunes / DEPP). Cette formation est référencée sur Mon Master et accessible en alternance. Elle prépare aux métiers de Management des ressources humaines, Développement des ressources humaines, Formation professionnelle. Données mises à jour le 26 février 2026.
Insertion professionnelle
Données 30 mois après le diplôme à Université Côte d'Azur (2020).
- Forte insertion · 85% en emploi
- 2 240 € /mois · salaire net médian dans cet établissement
- 87% en emploi stable · CDI / fonction publique
- 52% en emploi cadre
- 98% à temps plein
- 23.76% de boursiers · dans la promo
- 34 900 € · salaire brut annuel estimé
- 90% taux d'insertion · y compris poursuites d'études
Sources : données publiques d’insertion du Ministère de l’Enseignement supérieur ; salaire : données publiques d’insertion de l’établissement.
Conseils pour ta candidature
Le Master en Gestion des Ressources Humaines est une formation sélective. Il est donc conseillé de bien préparer tes dossiers de candidature. Mettez en avant toute expérience en gestion, stages ou projets en lien avec les ressources humaines, car cela peut faire la différence.
Assure-toi également de démontrer ta motivation pour le domaine des RH lors de l'entretien. Familiarise-toi avec les enjeux actuels de la gestion des ressources humaines, comme le management inclusif ou la gestion du changement, pour montrer que tu es réellement engagé et informé sur le sujet.
À propos de cette formation
Le Master en Gestion des Ressources Humaines proposé par l'Université Côte d'Azur à Nice est conçu pour former des professionnels capables de répondre aux défis contemporains du management des ressources humaines. Que tu sois intéressé par le recrutement, la gestion des carrières ou la mise en œuvre de politiques de rémunération, cette formation te donne les outils nécessaires pour exceller.
Dans ce programme, tu vas apprendre à anticiper les besoins en effectifs d'une entreprise, à intégrer les évolutions juridiques en matière de RH, et à optimiser les pratiques de gestion des ressources humaines. Tu seras également formé à conseiller la direction lors de conflits de travail et à établir des relations constructives avec les instances représentatives du personnel.
Cette formation s'adresse à tous ceux qui souhaitent devenir des acteurs clés dans le domaine des ressources humaines. Que tu sois déjà dans le secteur ou que tu envisages une reconversion, le Master te prépare à relever les défis du management des équipes dans divers environnements de travail.
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- Economie et Management des Ressources Humaines (EMRH)
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Animer, coordonner une équipe
- Animer le dialogue social
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
- Garantir le maintien du climat social de l'entreprise
- Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Organiser et piloter un programme de formation
- Evaluer l'efficacité des programmes de formation
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
- Concevoir des procédures de gestion du personnel
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Inspirer, donner du sens
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Débouchés et insertion
Une fois diplômé de ce Master, de nombreuses opportunités s'offrent à toi. Que ce soit dans des entreprises, des cabinets de conseil ou des organisations à but non lucratif, le marché recherche activement des profils compétents en gestion des ressources humaines. Avec un taux d'emploi de 85%, tu as de bonnes chances de trouver un poste rapidement.
Les métiers accessibles incluent responsable des ressources humaines, consultant en RH, ou encore chargé de mission en gestion des talents. En termes de rémunération, le salaire médian à l'embauche est de 2240€/mois, ce qui est plutôt attractif pour un début de carrière.
À Nice, avec son tissu économique dynamique, tu pourras trouver des opportunités dans divers secteurs, allant des start-ups technologiques aux entreprises établies, rendant ta recherche d'emploi d'autant plus enrichissante.
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
Répartition géographique
Cette formation est proposée dans 38 établissements en France.
Les informations affichées proviennent des données publiques de Mon Master. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.