7 (Master, titre ingénieur...) Alternance

HISTOIRE (MASTER)

Champs-sur-Marne, Seine-et-Marne, Île-de-France

Politique En apprentissage Apprentissage

À propos de cette formation

Le Master Histoire proposé par l'ADEFSA à Champs-sur-Marne te permet de plonger au cœur des enjeux historiques tout en développant des compétences pratiques. Tu apprendras à mener des recherches approfondies, à analyser des sources variées et à partager tes découvertes de manière claire et captivante. C'est une formation idéale si tu souhaites devenir concepteur/trice-rédacteur/trice, archiviste ou même directeur/trice de musée.

Au cours de cette formation, tu développeras des compétences numériques avancées et apprendras à utiliser les outils modernes pour enrichir ta compréhension des évolutions historiques. La méthodologie de recherche est au centre de ton parcours, te permettant de gérer des projets de recherche en respectant des délais et en collaborant avec d'autres étudiants.

Cette formation s'adresse aux passionnés d'histoire, désireux d'explorer de nouvelles perspectives et de s'engager dans des contextes professionnels variés. Si tu as un goût prononcé pour la recherche et une capacité à analyser des données complexes, ce Master est fait pour toi.

Conseils de candidature

Le Master Histoire de l'ADEFSA est assez sélectif. Pour maximiser tes chances, mets en avant ton intérêt pour l'histoire et tes expériences antérieures en lien avec la recherche ou la médiation. Prépare-toi à un entretien où tu devras démontrer ta motivation et ta capacité à mener des projets de recherche.

Il est conseillé de travailler sur ta maîtrise des outils numériques et des méthodes de recherche avant d'entrer en formation. Une bonne connaissance des enjeux contemporains de l'histoire te sera également bénéfique, alors n'hésite pas à te tenir informé des débats actuels dans le domaine.

Débouchés et insertion

Avec un Master en Histoire, les débouchés sont variés et te permettent d'envisager plusieurs carrières passionnantes. Tu pourras travailler comme archiviste, conservateur/trice, critique d'art ou même journaliste. Le secteur culturel et patrimonial est en pleine expansion, surtout en Île-de-France, où se trouvent de nombreux musées et centres de recherche.

Le taux d'insertion des diplômés est de 85%, ce qui témoigne de l'attractivité de ce diplôme sur le marché du travail. Les salaires peuvent varier, mais les professions dans ce domaine offrent souvent des rémunérations intéressantes, surtout pour les postes de direction dans des institutions reconnues.

Spécialités et parcours

E1103K1601K2401K1602

Compétences visées

Activités visées

Formalisation d’un projet de recherche historique Analyse critique et valorisation de la recherche historique Médiation et valorisation de la recherche historique Gestion documentaire et archivistique des sources historiques

Compétences attestées

Compétences transversales - Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention - Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine - Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale - Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines - Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines - Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux - Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation - Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation - Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère - Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles - Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe - Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif - Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité - Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale - Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles Compétences spécifiques - Définir une problématique de recherche pertinente en histoire, en mobilisant les connaissances historiographiques et épistémologiques - Élaborer une méthodologie de recherche adaptée à l'objet d'étude, en choisissant les outils et les sources appropriées (archives, documents écrits, iconographiques, matériels, données orales) - Mettre en œuvre un projet de recherche en respectant les étapes méthodologiques (collecte, analyse, interprétation des sources, synthèse) - Gérer un projet de recherche, en respectant les délais, en collaborant avec des équipes - Adapter sa problématique au fil de la recherche et affiner ses hypothèses de travail - Utiliser les outils numériques pertinents pour la recherche, la gestion et l'analyse des données - Identifier et sélectionner des sources historiques pertinentes, en tenant compte de leur nature et de leur contexte - Analyser de manière critique différents types de sources (écrites, iconographiques, matérielles) en utilisant des méthodes d'analyse adaptées - Interpréter des données en tenant compte des spécificités propres à différents types de sources - Organiser et traiter des données, en utilisant les instruments informatiques adéquats, les situer dans leur contexte historique et les interpréter - Confronter, critiquer et organiser les informations, construire des hypothèses et bâtir une démonstration scientifique - Produire une synthèse équilibrée et personnelle à partir de sources diverses - Communiquer les résultats de la recherche de manière claire, structurée et argumentée, à l'oral comme à l'écrit - Valoriser et diffuser une recherche/un savoir-faire, des compétences auprès de différents publics (spécialistes, grand public, acteurs professionnels) - Produire une communication de l’histoire liée aux enjeux et réalités de l’histoire publique - Mettre en forme un document scientifique normé, potentiellement publiable - Effectuer une médiation des savoirs en histoire, en utilisant des moyens de communication comme l’écriture communicationnelle, la communication orale, audio-visuelle et/ou gestuelle, les technologies de l’information et de la communication, etc - Dialoguer de manière respectueuse et constructive avec des interlocuteurs variés en faisant preuve de capacité d’écoute, d’ouverture d’esprit, d’empathie, de distanciation et d’assertivité - Proposer un programme de médiation culturelle (manifestations et événements) - Élaborer le contenu culturel et pédagogique des actions de médiation fondé sur une stratégie d’attraction et de fidélisation des publics (individuels, groupes scolaires, familles, etc.) - Identifier et caractériser les différents types de documents et d’archives (manuscrits, imprimés, iconographiques, audiovisuels, numériques) - Appliquer les principes et les normes de la gestion documentaire et de l’archivage, du records management à la conservation et la diffusion - Collecter, classer, inventorier, indexer des fonds d'archives, en appliquant les méthodes et outils appropriés - Participer à la mise en œuvre d’une politique de conservation préventive et curative des documents et archives, en tenant compte de leur nature et de leur support - Utiliser des outils informatiques pour la gestion, la description et la diffusion des documents et archives - S’assurer du respect des aspects juridiques liés à la gestion et à la diffusion des archives (droit d'auteur, droit à l'image) - Mettre en place des dispositifs de veille pour enrichir les fonds documentaires - Évaluer la pertinence et la véracité des données et informations - Numériser, traiter et mettre à disposition des documents, des images, des fichiers audio et vidéo Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles qui sont proposées dans le cadre de la mention au niveau national. Pour en savoir plus se reporter au site de l'établissement.

Métiers et débouchés

concepteur/trice-rédacteur/trice
conservateur/trice du patrimoine
archéologue
archiviste
directeur/trice de collection
directeur/trice de musée
critique d'art
écrivain/e
journaliste
E1103

Communication

K1601

Gestion de l'information et de la documentation

K2401

Recherche en sciences de l'homme et de la société

K1602

Gestion de patrimoine culturel

Secteurs d'activité

N : Administration des entreprises O : Administration publique

Certification

Code RNCP : RNCP40794

Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.