4 (BAC...) Alternance

RESPONSABLE D'ENTREPRISE HIPPIQUE (BP)

Nay, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Business En apprentissage Apprentissage

À propos de cette formation

Le Brevet Professionnel de Responsable d'Entreprise Hippique, proposé par le Lycée Technologique Privé Nay-Baudreix à Nay, te prépare à devenir un acteur clé du monde équin. Cette formation est idéale si tu es passionné par les chevaux et souhaites gérer une structure dédiée aux courses ou aux loisirs équestres. En Nouvelle-Aquitaine, où l'économie locale est dynamique, cette formation te place au cœur d'un secteur en pleine évolution.

Au cours de ce brevet, tu apprendras non seulement à gérer les aspects administratifs et budgétaires d'une entreprise hippique, mais aussi à t'occuper des chevaux. Tu seras formé aux techniques de manipulation, de soins et d'éducation des équidés, tout en respectant les normes de sécurité et de bien-être animal. Des modules pratiques te permettront d'acquérir des compétences concrètes, comme la maintenance des infrastructures et la gestion des activités équestres.

Ce diplôme est structuré autour de plusieurs unités capitalisables, te permettant de progresser à ton rythme. Les enseignements incluent des thématiques variées telles que l'organisation du travail, la conduite technique de la cavalerie, et même des compétences en communication avec une clientèle internationale. Si tu envisages une carrière dans ce secteur, cette formation est un véritable tremplin !

Conseils de candidature

Le BP Responsable d'Entreprise Hippique est une formation qui attire de nombreux passionnés, mais elle reste accessible avec un taux d'accès d'environ 80%. Pour maximiser tes chances d'admission, il est essentiel de démontrer ta passion pour le monde équin et de posséder une certaine expérience, que ce soit à travers des stages, des activités bénévoles ou simplement des loisirs liés aux chevaux.

Prépare un dossier de candidature soigné, mettant en avant tes motivations et tes compétences. Si possible, essaie de rencontrer des professionnels du secteur ou de réaliser des stages pour étoffer ton CV. Une bonne connaissance des enjeux environnementaux et des normes de sécurité dans le milieu hippique sera également un atout lors de l'entretien.

Débouchés et insertion

Les débouchés après l'obtention de ce brevet sont variés et prometteurs. Tu pourras travailler comme entraîneur/euse de chevaux, palefrenier/ère ou soigneur/euse d'équidés. Dans un secteur en plein essor, les entreprises hippiques recherchent constamment des professionnels qualifiés, et les opportunités sont nombreuses, tant dans les courses que dans les loisirs équestres.

En termes de salaires, un débutant peut espérer un salaire brut mensuel autour de 1 500 à 1 800 euros, tandis que les professionnels expérimentés peuvent atteindre des niveaux de rémunération plus élevés, en fonction de leur expérience et du type de structure dans laquelle ils évoluent. Le tissu économique autour de Nay, avec ses nombreuses écuries et centres équestres, constitue un atout pour trouver un emploi rapidement après ta formation.

Spécialités et parcours

A1416G1403

Compétences visées

Activités visées

- Gestion de l’entreprise hippique - Organisation du cadre de travail et de pratiques avec les équidés de l’entreprise hippique en sécurité - Conduite de la cavalerie - Travail à pied des équidés - Maintenance des bâtiments, installations, équipements et matériels. Les activités principales sont les suivantes : - Conduite de l’entreprise hippique ; - Définition de la conduite technique de la cavalerie dans le respect du bien-être animal ; - Organisation du travail et gestion des ressources humaines ; - Gestion et administration de l’entreprise hippique ; - Valorisation des activités de l'entreprise hippique ; - Soins, entretien et transport des équidés dans le respect dans le respect du bien-être animal ; - Travail des équidés en sécurité ; - Maintenance et entretien courant des bâtiments, installations, matériels, prairies et paddocks Mise en œuvre des activités complémentaires : - Travail des équidés éduqués montés ou attelés ; - Conduite d'une activité d’élevage ; - Valorisation l’entreprise et ses activités ; - Conduite des prairies pour produire du fourrage ; - Accueil d'une clientèle non francophone dans le cadre de son activité.

Compétences attestées

Se situer en tant que professionnel de la filière hippique : - Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant ; - Se positionner en tant que responsable d’entreprise hippique. Assurer le fonctionnement courant et la définition des évolutions de l’entreprise hippique : - Assurer le suivi budgétaire et administratif courant de l’entreprise ; - Définir l’activité de l’entreprise et ses évolutions. Organiser le cadre de travail et de pratiques avec les équidés de l’entreprise hippique : - Organiser le travail sur l’entreprise; - Constituer un collectif de travail et de pratiques autour du bien-être des équidés et des activités de l’entreprise. Assurer la conduite technique de la cavalerie: - Définir la conduite technique de la cavalerie; - Assurer le suivi et l’entretien de la cavalerie. Manipuler des équidés à pied : - Éduquer des équidés aux manipulations courantes; - Travailler à pied des équidés. Assurer l’entretien et la maintenance des infrastructures et des équipements de l’entreprise hippique : - Réaliser des travaux mécanisés de manutention et d’entretien des bâtiments et installations; - Réaliser des réparations et des petits aménagements sur l’entreprise. Travailler des équidés éduqués montés ou attelés (option A) : - Organiser une séance de travail monté ou attelé ; - Réaliser un travail monté ou attelé. Conduire la reproduction d’une jument (option B) : - Mettre une jument à la reproduction; - Assurer le suivi sanitaire et les soins d’une jument et de son poulain. Promouvoir les activités de l’entreprise hippique (option C) : - Communiquer sur l’entreprise et ses activités; - Organiser un événement équestre d’une journée sur l’entreprise. Conduire des prairies sur l’entreprise hippique pour une production de fourrage (option D) : - Définir la conduite technique de la production de fourrage sur l’entreprise hippique ; - Réaliser des travaux d’entretien des prairies et de récolte de fourrage. Accueillir une clientèle non francophone dans le cadre de son activité (option E) : - Présenter son entreprise à une clientèle non francophone ; - Interagir avec une clientèle non francophone sur une prestation de l’entreprise.

Métiers et débouchés

entraîneur/euse de chevaux
palefrenier/ère
soigneur/euse d'équidés
A1416

Polyculture, élevage

G1403

Gestion de structure de loisirs ou d'hébergement touristique

Secteurs d'activité

- le secteur des courses hippiques ; - le secteur des sports-loisirs .

Certification

Code RNCP : RNCP40797

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