MANAGER DU DEVELOPPEMENT COMMERCIAL (TALIS CC)
Business·En apprentissage·Apprentissage
- Diplôme
- Master
- Durée
- 2 ans
- Niveau européen
- NIV7
- Alternance
- Oui
- Ville
- Senlis
- Région
- Hauts-de-France
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à PROMEO CENTRE DE FORMATION D APPRENTIS DE L INDUSTRIE DE PICARDIE PROMEO CFAI PICARDIE .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
La formation Manager du Développement Commercial proposée par PROMEO CFAI Picardie te prépare à devenir un acteur clé dans la stratégie commerciale des entreprises. Située à Senlis, une ville d'Oise au cœur des Hauts-de-France, cette formation allie théorie et pratique grâce à l'alternance.
Tu apprendras à concevoir des stratégies commerciales efficaces, à élaborer des plans d'actions concrètes et à piloter des équipes commerciales. Le programme couvre des compétences variées, de la veille commerciale à la négociation d'offres, te permettant ainsi de maîtriser l'ensemble du cycle commercial.
Cette formation s'adresse aux étudiants motivés souhaitant évoluer dans un environnement dynamique, que ce soit dans des entreprises de biens ou de services, petites ou grandes. Si tu es passionné par le commerce et la gestion d'équipe, cette formation est faite pour toi.
Conseils pour ta candidature
Le processus de candidature pour cette formation est sélectif, avec un taux d'accès d'environ 85%. Pour maximiser tes chances d'admission, prépare un dossier solide mettant en avant tes expériences professionnelles et tes motivations. N'hésite pas à te renseigner sur le secteur d'activité qui t'intéresse.
Il est également conseillé de te préparer à un entretien, où tu pourras démontrer ta connaissance du marché et ta vision du développement commercial. Une bonne compréhension des enjeux commerciaux actuels sera un atout majeur.
Débouchés et insertion
Une fois diplômé, tu pourras envisager divers postes tels que Responsable Commercial, Chef de Projet Commercial ou encore Directeur des Ventes. Les débouchés sont nombreux dans tous les secteurs d'activité, que ce soit dans des PME ou des grandes entreprises.
Avec un salaire moyen débutant autour de 35 000 à 45 000 euros par an, selon l'expérience et le secteur, le marché est en pleine expansion, surtout dans les Hauts-de-France où la demande pour des profils commerciaux qualifiés ne cesse de croître.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- M1704
- M1703
- D1406
- D1402
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Animer, coordonner une équipe
- Gérer les ressources humaines
- Améliorer une procédure qualité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Recueillir l'avis et les remarques d'un client
- Traiter les demandes de support technique
- Concevoir des stratégies de fidélisation de la clientèle
- Concevoir une stratégie de relation clientèle
- Participer à l'élaboration d'une stratégie de relation clientèle
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
Savoir-être
- Etre force de proposition
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de persévérance
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.