Formation professionnelle - Assistant de direction (Bac +2) - en apprentissage

Cette formation en apprentissage s’adresse à toi si tu veux te former à un métier administratif polyvalent, au contact des équipes internes et de partenaires extérieurs. Elle peut convenir à un profil organisé, à l’aise à l’écrit comme à l’oral, capable de gérer plusieurs demandes en même temps et de respecter la confidentialité des informations traitées.

Tu devras mobiliser des compétences de communication, de rigueur et de méthode pour suivre des dossiers, préparer des documents, contrôler certaines informations administratives ou juridiques et participer à la vie d’un service. Les missions peuvent toucher à l’assistanat de direction, mais aussi à des sujets proches des ressources humaines comme la gestion des absences, des éléments de paie ou des échanges avec des écoles, entreprises et partenaires.

Avant de candidater, garde en tête que l’apprentissage demande une vraie autonomie : tu alternes entre les cours chez PIGIER Orléans et les missions en entreprise. Il faut donc être prêt à adopter une posture professionnelle rapidement, à respecter des délais et à apprendre sur le terrain au contact de responsables ou de services administratifs.

La formation se fait en apprentissage : ton dossier doit donc montrer que tu es prêt à entrer dans un rythme école-entreprise. Même si aucune donnée de sélectivité ou de nombre de places n’est fournie, ne traite pas la candidature comme une simple formalité : l’établissement et surtout les employeurs chercheront un profil fiable, ponctuel et professionnel.

Dans ta candidature, insiste sur tes expériences où tu as dû organiser, communiquer ou gérer des documents : job étudiant, stage, bénévolat, projet scolaire, accueil, secrétariat, gestion d’un planning. Si tu as déjà utilisé des outils bureautiques comme Word, Excel, PowerPoint, Outlook ou des outils collaboratifs, mentionne-le clairement.

Prépare aussi ta recherche d’alternance en amont. Mets à jour ton CV, rédige une lettre courte et concrète, et cible les entreprises d’Orléans et du Loiret qui ont des services administratifs ou RH. En entretien, sois capable d’expliquer pourquoi tu veux un métier d’assistanat et ce que tu peux apporter à une équipe dès les premiers mois.

Cette formation professionnelle Bac +2 en apprentissage à PIGIER Orléans te prépare à travailler comme assistant de direction, avec une forte dimension administrative et ressources humaines. Le format en alternance te permet d’apprendre en cours tout en construisant une vraie expérience en entreprise.

Concrètement, tu apprends à organiser le quotidien d’un service ou d’un manager : gestion des dossiers, suivi administratif, communication avec les équipes, préparation de documents, classement, prise de rendez-vous et échanges avec des interlocuteurs internes ou externes.

La formation met aussi l’accent sur les missions RH courantes : suivi des absences, participation à l’administration du personnel, collecte d’informations pour la paie, relations avec des partenaires, écoles ou entreprises, et vérification de documents simples sous l’angle juridique.

Elle peut te convenir si tu es organisé, à l’aise à l’écrit comme à l’oral, discret avec les informations sensibles et capable de gérer plusieurs tâches en même temps. À Orléans, tu peux chercher ton alternance dans des PME, des services administratifs, des associations, des cabinets ou des entreprises implantées dans la métropole et plus largement dans le Loiret.

Le débouché principal est le métier d’assistant de direction. Tu peux aussi viser des postes proches comme assistant administratif, assistant polyvalent, assistant de manager, assistant RH junior ou chargé de suivi administratif du personnel, selon l’entreprise dans laquelle tu fais ton alternance.

Les secteurs sont variés : entreprises privées, administrations, établissements de formation, cabinets, associations, agences de services ou structures médico-sociales. À Orléans, la présence de nombreux sièges régionaux, PME, services publics et entreprises de la métropole peut offrir des opportunités pour démarrer en alternance puis poursuivre en CDI.

Les salaires ne sont pas indiqués dans les données fournies. En début de carrière, la rémunération dépend beaucoup du secteur, de la taille de l’entreprise et du niveau de responsabilités. L’alternance reste un vrai atout : elle te permet d’arriver sur le marché du travail avec une expérience concrète, souvent décisive pour décrocher un premier poste.