PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET DES ORGANISATIONS
Business·Sciences humaines et sociales·Mon Master
Ce Master en PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET DES ORGANISATIONS est dispensé par Université de Lorraine à METZ (Grand Est). 97% des diplômés sont en emploi 30 mois après le diplôme (source InserJeunes / DEPP). Cette formation est référencée sur Mon Master. Elle prépare aux métiers de Formation professionnelle, Orientation scolaire et professionnelle, Développement des ressources humaines. Données mises à jour le 26 février 2026.
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données 30 mois après le diplôme à Université de Lorraine (2020).
- Excellente insertion · 97% en emploi
- Salaire net médian · Non communiqué
- 79% en emploi stable · CDI / fonction publique
- 94% en emploi cadre
- 82% à temps plein
- 34.5% de boursiers · dans la promo
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr).
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
Le Master en Psychologie Sociale, du Travail et des Organisations proposé par l'Université de Lorraine à Metz te prépare à une carrière dans le domaine du bien-être au travail et de l'accompagnement social. Ce programme te permettra d'acquérir des compétences pratiques et théoriques essentielles pour intervenir efficacement dans des contextes divers tels que les entreprises, les collectivités ou les associations.
Au cours de cette formation, tu apprendras à analyser les problématiques liées aux organisations, à concevoir des dispositifs d’intervention psychosociale, et à mettre en œuvre des méthodologies adaptées. Les cours couvrent des thèmes variés, allant de la gestion des ressources humaines à l'ergonomie, en passant par l’accompagnement à l’insertion professionnelle.
Ce master s'adresse à des étudiants motivés par les sciences humaines et sociales, désireux de travailler dans des secteurs engagés pour le bien-être des individus et la performance organisationnelle. Que tu sois déjà dans le domaine ou que tu souhaites te reconvertir, cette formation t’apportera les outils nécessaires pour réussir.
Conseils pour ta candidature
La sélection pour ce master est relativement exigeante. Pour maximiser tes chances d'admission, il est conseillé de préparer un dossier solide, mettant en avant ton parcours académique et tes expériences pertinentes. N'hésite pas à mettre en avant toute implication dans des projets associatifs ou des stages en lien avec le travail social ou la psychologie.
Prépare également un entretien de motivation, car il est souvent demandé. Sois prêt à expliquer pourquoi tu es passionné par le domaine de la psychologie sociale et comment tu envisages ta carrière après le master.
Débouchés et insertion
Les diplômés du Master en Psychologie Sociale, du Travail et des Organisations trouvent de nombreuses opportunités sur le marché du travail. Avec un taux d'emploi de 97%, tu peux envisager des carrières en tant que psychologue, ergonome, conseiller en insertion ou encore chargé d’accompagnement social.
Les secteurs d'activité sont variés, notamment les activités spécialisées, les services administratifs, ainsi que le secteur de la santé et de l'action sociale. Les salaires varient selon les postes et l'expérience, mais tu peux t'attendre à une rémunération compétitive, particulièrement dans le secteur privé et les grandes entreprises.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- Changement Organisationnel et Social, Insertion et Conseil (COSIC)
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Maintenir l'engagement des participants sur la durée
- Promouvoir l'interactivité et la collaboration
- Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Animer des sessions de formation
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Assurer une mise à jour régulière des contenus
- Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
- Evaluer la satisfaction client et ajuster les services
- Fournir des retours constructifs
- Accompagner les individus à repérer les informations utiles
Savoir-être
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
- Inspirer, donner du sens
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de leadership
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Mon Master. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.