GESTION DE LA PME

Business·En apprentissage·Apprentissage

Diplôme
BTS
Durée
2 ans
Niveau européen
NIV5
Alternance
Oui

Admission

Sélectivité & profil des admis

Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.

  • Taux d'admis · Non communiqué
  • Capacité d'accueil · Non communiqué
  • Nombre de candidats · Non communiqué
  • Rang du dernier admis · Non communiqué
  • Profil bac des admis · Non communiqué
  • Mention au bac · Non communiqué
  • Répartition femmes / hommes · Non communiqué
  • Part de néo-bacheliers · Non communiqué

Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.

Insertion

Insertion professionnelle

Données après le diplôme à AFORP FORMATION .

  • Taux d'emploi · Non communiqué
  • Salaire net médian · Non communiqué
  • Emploi stable · Non communiqué
  • Emploi cadre · Non communiqué
  • Temps plein · Non communiqué
  • Part de boursiers · Non communiqué
  • Salaire brut annuel estimé · Non communiqué

Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.

Parcours

À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?

Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.

Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

La formation

À propos de cette formation

Le BTS Gestion de la PME proposé par l'AFORP Formation à Tremblay-en-France est un diplôme de niveau 5 qui te prépare aux enjeux quotidiens de la gestion d'une petite ou moyenne entreprise. En intégrant cette formation, tu apprendras à soutenir le fonctionnement d'une entreprise en gérant des tâches essentielles comme l'organisation des plannings, la gestion des relations clients et fournisseurs, ainsi que le suivi administratif des ressources humaines.

Au programme, tu découvriras comment gérer les déplacements professionnels, planifier des événements et maîtriser les aspects juridiques liés à l'embauche et à la gestion du personnel. Les enseignements incluent également des compétences en mercatique pour analyser l'offre commerciale, traiter les commandes et établir des documents commerciaux.

Cette formation est idéale pour les étudiants intéressés par le management et la gestion d'entreprise, que ce soit dans le cadre d'un bac professionnel, technologique ou général. Grâce à une méthode pédagogique orientée vers la pratique, tu acquerras des savoir-faire concrets indispensables à ton futur métier.

Accès

Comment intégrer cette formation

Pour intégrer le BTS Gestion de la PME proposé par l'AFORP FORMATION, il est recommandé d'avoir un bac professionnel, un bac technologique, notamment un bac STMG (sciences et technologies du management et de la gestion), ou un bac général. Ce parcours est idéal pour les étudiants intéressés par le management et la gestion d'entreprises, ainsi que par leur environnement économique et juridique.

Avant de candidater, il est important de posséder de bonnes compétences en communication écrite et orale, ainsi que des aptitudes relationnelles adaptées aux activités de gestion d'une PME. De plus, tu devras être à l'aise avec des outils numériques et avoir des capacités techniques et calculatoires pour traiter efficacement des données de gestion. L'admission peut se faire sur dossier, et il pourrait y avoir des tests et/ou un entretien.

Candidature

Conseils pour ta candidature

Pour intégrer le BTS Gestion de la PME, il est requis d'avoir un bac professionnel ou technologique, notamment un bac STMG, ou un bac général. La sélection se fait sur dossier, et il est conseillé de préparer un CV soigné et une lettre de motivation qui mettent en avant tes compétences en communication et ton intérêt pour la gestion d'entreprise.

Si tu as un bon dossier ou une mention au bac, tu pourras envisager des poursuites d'études vers une licence professionnelle ou une école de commerce. N'hésite pas à te renseigner sur les attentes des jurys, particulièrement en ce qui concerne tes compétences relationnelles et ta capacité à travailler en équipe.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

Les débouchés après un BTS Gestion de la PME sont variés et s'étendent à de nombreux secteurs d'activité. Tu pourras devenir assistant commercial, secrétaire de direction ou gestionnaire des ressources humaines, par exemple. Les PME, qui représentent une part importante du tissu économique en Île-de-France, recherchent des profils polyvalents capables de s'adapter rapidement.

En termes de salaire, un débutant dans ces métiers peut s'attendre à un salaire brut mensuel variant entre 1 600 et 2 200 euros, selon l'entreprise et la région. La demande pour ces compétences est forte, notamment dans les PME de 5 à 50 salariés, mais aussi dans des structures plus grandes qui nécessitent une approche polyvalente.

Critères Parcoursup

Comment ta candidature est examinée

Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.

Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.

Source : fiche Parcoursup de l'établissement

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • M1604
  • M1501
  • M1203
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Gérer un planning
  • Organiser des déplacements professionnels
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Réaliser la gestion administrative des contrats
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Relayer de l'information
  • Utiliser les outils numériques
  • Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
  • Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure

Savoir-être

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve d'autonomie

Domaines de connaissance

Domaines de connaissance · Non communiqué

Carrière

Métiers et débouchés

Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.

Secteurs d'activité

Gestion administrative et ressources humaines Activités juridiques et comptables

Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.