6 (Licence, BUT...) Alternance

CHARGE DE GESTION COMPTABLE ET FINANCIERE (ASCENCIA BS)

Courcouronnes, Essonne, Île-de-France

Informatique En apprentissage Apprentissage

À propos de cette formation

La formation de Chargé de Gestion Comptable et Financière, proposée par ASCENCIA Evry, est conçue pour te préparer aux enjeux de la comptabilité et de la finance au sein des entreprises. Situé à Courcouronnes, dans l'Essonne, cet établissement bénéficie d'un environnement dynamique, à proximité de Paris, favorisant les échanges avec de nombreuses entreprises.

Au cours de cette formation, tu apprendras à gérer la comptabilité générale, à contribuer à la gestion financière et à élaborer des prévisions budgétaires. Tu seras formé à l'analyse des coûts, au reporting financier ainsi qu'à l'identification des risques financiers. Grâce à des projets concrets et des mises en situation, tu acquerras des compétences pratiques et opérationnelles.

Cette formation s'adresse aux étudiants passionnés par le monde de la finance et de la gestion, désireux de travailler dans divers secteurs d'activité tels que les PME, les start-ups ou encore les grandes entreprises. L'alternance te permettra d'acquérir une expérience professionnelle significative tout en poursuivant tes études.

Conseils de candidature

La formation est sélective et privilégie les candidats ayant une solide base en comptabilité et en finance. Pour maximiser tes chances, il est conseillé de préparer un dossier de candidature soigné, mettant en avant tes précédentes expériences académiques ou professionnelles en lien avec ces domaines.

Sois prêt à démontrer ta motivation lors de l'entretien de sélection, en exprimant clairement tes projets professionnels et tes attentes vis-à-vis de la formation. Une bonne connaissance des enjeux actuels de la finance d'entreprise peut également te démarquer.

Débouchés et insertion

Les débouchés pour les diplômés de cette formation sont nombreux. Tu pourras exercer en tant que gestionnaire comptable, analyste financier ou encore contrôleur de gestion. Ces métiers sont essentiels dans toutes les entreprises, qu'elles soient grandes ou petites, et offrent des perspectives d'évolution intéressantes.

Le marché de l'emploi est favorable, avec un taux d'insertion professionnelle avoisinant les 80% dans les six mois suivant l'obtention du diplôme. Les salaires débutants varient généralement entre 30 000 et 40 000 euros bruts annuels, selon le secteur et la taille de l'entreprise.

Spécialités et parcours

M1203M1204

Compétences visées

Activités visées

Les activités de la certification professionnelle sont : Gestion de la comptabilité générale Contribution à la gestion financière de l’organisation Modélisation des plans de développement et identification des risques financiers Détermination des éléments de performance révélateurs du développement de l’entreprise Participation à l’élaboration des prévisions budgétaires Contribution au contrôle de gestion des plans de développement ou de vente et des budgets Mise en œuvre du processus de recueil des données Participation à l’évaluation de la politique de responsabilité sociétale de l’entreprise (RSE) Contribution à l’élaboration des comptes sociétaux.

Compétences attestées

Les compétences attestées de la certification sont : Contribuer aux réalisations de l’équipe. Produire les états financiers et leur reporting à la direction générale ou financière. Participer à l’ensemble des actions de gestion financière. Réaliser le reporting de la situation financière. Contribuer à l’élaboration des plans de développement de l’entreprise. Inventorier les risques financiers de l’entreprise. Contrôler que l’entreprise respecte les règlementations établies par les autorités régulatrices. Choisir la méthode d’analyse des coûts la plus adaptée aux particularités de l’entreprise. Calculer la rentabilité des produits, des services et des fonctions. Analyser les ventes et les marges associées. Construire tout ou partie des informations budgétaires. Identifier les besoins en financement de l’activité globale ou de son périmètre. Réaliser en lien avec le contrôleur de gestion, la comparaison périodique des prévisions et des réalisations. Appuyer les managers opérationnels. Rédiger un cahier des charges. Coordonner l’organisation de workshops entre les parties prenantes internes et externes. Présenter les éléments et données ESG objectivés de son périmètre. Comparer pour son périmètre les résultats des analyses thème par thème et les critères de la déclaration de performance extra financière (DPEF). Sélectionner des données. Exposer l’ensemble des résultats et commentaires relatifs aux données ESG de son périmètre.

Métiers et débouchés

M1203

Comptabilité

M1204

Contrôle de gestion

Secteurs d'activité

La taille de l’entreprise et la nature du secteur dans lequel elle se développe déterminent la composition de son organisation. Pour une start-up, il peut s’agir d’un seul service administratif et financier, sous la direction d’un directeur administratif et financier. Cette structuration des activités comptables et financières particulières se justifie par le besoin important et en continu de levées de fonds. Dans les PME, il coordonne souvent les actions relatives à la gestion des ressources humaines, mais toujours celles relatives à la comptabilité et au contrôle de gestion. Dans les entreprises de taille (ETI) ou les grandes entreprises, l’organisation est structurée par expertises avec un service comptabilité et un service financier, la responsabilité de la gestion des ressources humaines appartenant à un service dédié

Certification

Code RNCP : RNCP41685

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