CHARGE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (SIENCES-U LYON)

ESUP GROUP

Business·En apprentissage·Apprentissage

Diplôme
6 (Licence, BUT...)
Durée
1 an
Niveau européen
NIV6
Alternance
Oui
Ville
Vannes
Région
Bretagne
La formation

À propos de cette formation

La formation de Chargé de Gestion des Ressources Humaines proposée par ESUP GROUP à Vannes te prépare à gérer efficacement le capital humain d'une entreprise. Tu apprendras à administrer le personnel, à gérer la paie, et à optimiser les processus de recrutement. Tu seras aussi formé à la promotion d’une marque employeur attractive, tout en respectant les obligations légales.

Cette formation est idéale pour ceux qui souhaitent allier compétences techniques et relationnelles. Tu vas développer des aptitudes à travailler en équipe, à analyser les besoins en compétences, et à établir des procédures de formation et de développement des carrières au sein des organisations.

Les cours incluent des études de cas pratiques et des simulations, te permettant d’appliquer tes connaissances dans des situations réelles. Grâce à l'alternance, tu pourras également acquérir une expérience professionnelle précieuse tout en étudiant.

Candidature

Conseils pour ta candidature

Cette formation est assez sélective, alors prépare-toi à mettre en avant tes expériences et tes motivations lors de la candidature. Il est conseillé de montrer ton intérêt pour les ressources humaines et de posséder une certaine aisance relationnelle.

Pour maximiser tes chances, n’hésite pas à te renseigner sur les missions des ressources humaines dans différents secteurs et à préparer des exemples concrets de ton engagement dans des projets en lien avec la gestion des personnes.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

Le Chargé de Gestion des Ressources Humaines peut travailler dans de nombreux domaines, tels que le recrutement, la santé, le numérique ou encore l'éducation. Les entreprises de toutes tailles recherchent des professionnels capables de gérer efficacement leurs équipes.

Avec un diplôme de niveau 6, tu pourras prétendre à des postes variés : responsable RH, chargé de recrutement ou encore consultant en ressources humaines. Les salaires débutent généralement autour de 25 000 à 30 000 euros par an, mais peuvent rapidement augmenter avec l’expérience et les responsabilités.

Dans la région de Vannes, le tissu économique dynamique et diversifié offre de nombreuses opportunités dans différents secteurs, ce qui est un atout pour ta future carrière.

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • M1502
  • M1503
  • M1501
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
  • Faciliter l'intégration des nouveaux employés
  • Organiser un recrutement
  • Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
  • Réaliser des entretiens de recrutement
  • Organiser et piloter un programme de formation
  • Mener un entretien, une interview, une audition
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • Assurer la gestion administrative d'une activité

Savoir-être

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve de leadership
  • Inspirer, donner du sens
Carrière

Métiers et débouchés

Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.

Secteurs d'activité

Gestion administrative et ressources humaines
Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.