CHARGE DE RECRUTEMENT ET CONSEILS EN RESSOURCES HUMAINES (GROUPE ESCOT)

ALTERNANCE LORRAINE

Business·En apprentissage·Apprentissage

Diplôme
6 (Licence, BUT...)
Durée
1 an
Niveau européen
NIV6
Alternance
Oui
Ville
Nancy
Région
Grand Est
La formation

À propos de cette formation

La formation de Charge de Recrutement et Conseils en Ressources Humaines, proposée par l'Alternance Lorraine à Nancy, te prépare à devenir un acteur clé dans le domaine des ressources humaines. En suivant ce cursus, tu apprendras à analyser les besoins de recrutement des entreprises, à rédiger des offres d'emploi efficaces et à mettre en place des stratégies de sourcing adaptées.

Tu seras formé aux méthodes modernes de recrutement, notamment en utilisant des outils digitaux et des techniques d'inbound recruiting. Cette formation te permettra également de développer des compétences en négociation, suivi client, et gestion de candidatures, ce qui est essentiel pour garantir une intégration réussie des nouveaux collaborateurs.

Cette formation s'adresse à celles et ceux qui souhaitent faire carrière dans les ressources humaines, que ce soit dans des agences de recrutement, des entreprises ou des organismes de formation. Si tu es passionné par le contact humain et que tu veux contribuer à l'évolution professionnelle des autres, ce parcours est fait pour toi.

Candidature

Conseils pour ta candidature

La sélection pour cette formation peut être assez rigoureuse. Il est conseillé de préparer un CV et une lettre de motivation solides, mettant en avant tes expériences en lien avec le recrutement ou la gestion des ressources humaines. N'hésite pas à te renseigner sur les tendances actuelles du marché de l'emploi et à démontrer ta motivation et ton intérêt pour le domaine lors des entretiens.

Si tu as des compétences en communication, en gestion de projet ou une expérience dans le milieu associatif, cela pourrait te donner un avantage. Pense aussi à te préparer à des mises en situation ou des études de cas, qui peuvent faire partie du processus de sélection.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

Les diplômés de cette formation trouvent généralement des opportunités dans divers secteurs, notamment le travail temporaire, la formation, et dans les ressources humaines au sein des entreprises. Les postes ciblés incluent recruteur, chargé de sourcing, ou responsable des ressources humaines.

Le marché de l'emploi pour ces métiers est en pleine expansion, surtout dans des villes comme Nancy, où le tissu économique est dynamique avec de nombreuses TPE, PME et grandes entreprises. Les salaires en début de carrière se situent généralement autour de 28 000 à 35 000 euros par an, avec des perspectives d'évolution intéressantes.

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • K1801
  • M1502
  • K2101
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Evaluer les compétences des candidats au-delà des CV
  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
  • Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • Utiliser des logiciels spécifiques
  • Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Savoir-être

  • Avoir le sens du service
  • Etre ouvert aux changements
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Inspirer, donner du sens
  • Etre force de proposition
Carrière

Métiers et débouchés

Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.

Secteurs d'activité

Enseignement et formationGestion administrative et ressources humainesSocial
Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.