CONSULTANT EN RECRUTEMENT (LA COMPAGNIE DE FORMATION PIGIER)
Business·En apprentissage·Apprentissage
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à REIMS CHAMPAGNE FORMATION RC FORMATION .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
La formation de Consultant en Recrutement proposée par Reims Champagne Formation te prépare à devenir un acteur clé dans le secteur des ressources humaines. Tu apprendras à développer des stratégies de sourcing pour identifier et attirer des candidats qualifiés. Grâce à une approche pratique et des mises en situation, tu seras capable de rédiger des offres d'emploi attrayantes et de mener des entretiens d'embauche efficaces.
Cette formation s'adresse à ceux qui souhaitent s'investir dans le monde du recrutement, que tu sois déjà dans le secteur ou que tu cherches à y entrer. Tu acquerras des compétences en évaluation des candidats, en gestion des relations clients et en négociation, des atouts essentiels pour réussir dans ce domaine dynamique.
En intégrant le programme, tu participeras à des projets concrets qui te permettront de te familiariser avec les outils et les méthodes de travail utilisés par les professionnels du recrutement. L'alternance est également un point fort de cette formation, te permettant de combiner théorie et pratique en entreprise.
Conseils pour ta candidature
La formation de Consultant en Recrutement est assez sélective, donc prépare-toi à un processus de candidature rigoureux. Pour maximiser tes chances, mets en avant tes expériences en relation client ou en vente, car elles sont appréciées dans ce secteur. Sois prêt à démontrer ta motivation et ta capacité à travailler en équipe.
Il est conseillé de se familiariser avec les outils de sourcing et les plateformes de recrutement avant de postuler. Une bonne connaissance des réseaux sociaux et des tendances du marché de l'emploi peut également te donner un avantage. Enfin, n'hésite pas à te renseigner sur l'établissement et ses partenariats avec les entreprises locales.
Débouchés et insertion
Les débouchés pour les diplômés de cette formation sont variés et prometteurs. Tu pourras travailler dans des agences de recrutement, des entreprises de travail temporaire, ou même au sein de grands groupes en tant que chargé de recrutement. La demande est forte dans le secteur, surtout dans les zones en pleine croissance comme Reims, où le tissu économique est dynamique.
En termes de rémunération, les salaires débutent généralement autour de 30 000 à 35 000 euros brut par an, avec la possibilité d'évoluer rapidement en fonction de ton expérience et de ta spécialisation. Des postes de management peuvent également être accessibles après quelques années d'expérience.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- K1801
- M1502
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Evaluer les compétences des candidats au-delà des CV
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
- Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
- Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
- Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
- Utiliser des logiciels spécifiques
- Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Savoir-être
- Avoir le sens du service
- Etre ouvert aux changements
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.
