Business·En apprentissage·Apprentissage

Diplôme
BTS
Durée
1 an
Niveau européen
NIV5
Alternance
Oui
Région
Occitanie

Ce BTS en TP - Gestionnaire de paie est dispensé par ASSOCIATION EDUCASKILLS&FORMASKILLS à SAINT-GEORGES-D'ORQUES (Occitanie). 70% des diplômés sont en emploi 30 mois après le diplôme (source InserJeunes / DEPP). Cette formation est référencée sur le Catalogue National de l'Apprentissage et accessible en alternance. Elle prépare aux métiers de Assistanat en ressources humaines, Comptabilité. Données mises à jour le 26 février 2026.

Admission

Sélectivité & profil des admis

Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.

  • Taux d'admis · Non communiqué
  • Capacité d'accueil · Non communiqué
  • Nombre de candidats · Non communiqué
  • Rang du dernier admis · Non communiqué
  • Profil bac des admis · Non communiqué
  • Mention au bac · Non communiqué
  • Répartition femmes / hommes · Non communiqué
  • Part de néo-bacheliers · Non communiqué
  • Part d'admis boursiers · Non communiqué
  • Vitesse d'appel · Non communiqué

Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.

Insertion

Insertion professionnelle

Données nationales pour cette formation (toutes villes confondues, 2024).

  • Bonne insertion · 70% en emploi
  • Salaire net médian · Non communiqué
  • Emploi stable · Non communiqué
  • Emploi cadre · Non communiqué
  • Temps plein · Non communiqué
  • Part de boursiers · Non communiqué
  • Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
  • 88% taux d'insertion · y compris poursuites d'études

Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr).

Candidature

Conseils pour ta candidature

La formation de Gestionnaire de Paie est assez sélective, avec un taux d'accès d'environ 80%. Pour maximiser tes chances d'admission, prépare un dossier solide mettant en avant tes compétences en mathématiques et en informatique. Une bonne connaissance des réglementations en matière de droit du travail et de gestion des ressources humaines sera également un plus.

N’hésite pas à te renseigner sur les logiciels de paie utilisés dans le secteur, car une familiarité avec ces outils te donnera un avantage lors de l'entretien. Enfin, montre ta motivation pour le secteur des ressources humaines et ta capacité à travailler en équipe, car ces qualités sont essentielles pour réussir dans ce métier.

Critères Parcoursup

Comment ta candidature est examinée

Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.

Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.

Source : fiche Parcoursup de l'établissement

La formation

À propos de cette formation

La formation de Gestionnaire de Paie (TP) proposée par l'association Educaskills à Saint-Georges-d'Orques te prépare à un métier clé dans le secteur des ressources humaines. En intégrant ce parcours, tu apprendras à gérer l'ensemble des aspects liés à la paie, de la création des bulletins jusqu'aux calculs des cotisations sociales.

Concrètement, tu seras formé(e) à la manipulation de logiciels spécialisés pour collecter et traiter les informations nécessaires à la gestion des rémunérations. Tu découvriras comment évaluer les événements professionnels impactant la paie, et tu apprendras à respecter les obligations légales et conventionnelles en matière de paie.

Cette formation s'adresse à toute personne souhaitant se lancer dans un métier d'avenir, que tu sois déjà dans le secteur ou en reconversion. Grâce à l'alternance, tu pourras mettre en pratique tes compétences directement en entreprise, ce qui est un atout majeur pour ton employabilité.

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • M1501
  • M1203
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
  • Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
  • Réaliser des entretiens de recrutement
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
  • Réaliser la gestion administrative des contrats
  • Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines

Savoir-être

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Domaines de connaissance

Domaines de connaissance · Non communiqué

Après le diplôme

Débouchés et insertion

En tant que Gestionnaire de Paie, tu pourras travailler dans divers secteurs, que ce soit dans des entreprises privées, publiques, ou encore dans des cabinets d'expertise comptable. En général, les gestionnaires de paie sont rattachés à la direction des ressources humaines ou à un service dédié au sein de l'entreprise.

Le marché du travail pour ce métier est dynamique, avec une demande croissante pour des professionnels qualifiés. Les salaires varient en fonction de l'expérience et de la taille de l'entreprise, mais un gestionnaire de paie peut s'attendre à un salaire moyen démarrant autour de 25 000 à 30 000 euros brut par an.

Dans la région de l'Hérault, et notamment à Saint-Georges-d'Orques, la proximité avec Montpellier, un pôle économique majeur, facilite l'accès à de nombreuses offres d'emploi dans ce domaine. C'est un secteur en pleine expansion, avec des opportunités dans des entreprises de toutes tailles.

Carrière

Métiers et débouchés

Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.

Secteurs d'activité

Gestion administrative et ressources humaines Activités juridiques et comptables
Parcours

À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?

Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.

Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

Carte

Répartition géographique

Cette formation est proposée dans 96 établissements en France.

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Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.