ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (TP)

ABC CONSEIL ET FORMATION

Business·En apprentissage·Apprentissage

Diplôme
5 (BTS, DEUST...)
Durée
1 an
Niveau européen
NIV5
Alternance
Oui
Ville
Aubière
Région
Auvergne-Rhône-Alpes
La formation

À propos de cette formation

Le diplôme d'Assistant Ressources Humaines proposé par ABC Conseil et Formation à Aubière te prépare à intégrer le monde des ressources humaines. Située dans une région dynamique, cette formation de niveau 5 (BTS, DEUST) te permet d'acquérir des compétences essentielles pour gérer le personnel au sein des entreprises.

Au cours de ta formation, tu apprendras à gérer les dossiers des employés, à répondre à leurs questions concernant leurs droits et obligations, et à participer aux recrutements. Tu seras également formé à l'élaboration d'indicateurs de performance RH, à la gestion de la paie, et à la mise en place de plans de développement des compétences.

Ce parcours est idéal pour ceux qui sont à la recherche d'un métier dynamique et en constante évolution. Que tu sois déjà dans le milieu professionnel ou que tu souhaites te réorienter, cette formation est ouverte à tous ceux qui veulent s'investir dans le domaine des ressources humaines.

Candidature

Conseils pour ta candidature

La formation d'Assistant Ressources Humaines à ABC Conseil est relativement sélective. Pour maximiser tes chances d'admission, prépare un dossier solide et montre ta motivation à travailler dans le domaine des RH. N'hésite pas à mettre en avant toute expérience pertinente, même en dehors du secteur.

En plus de ton dossier, sois prêt à passer un entretien où tu devras démontrer ta compréhension des enjeux RH et ton intérêt pour le secteur. Une bonne préparation te permettra de te démarquer des autres candidats.

Après le diplôme

Débouchés et insertion

À l'issue de ta formation, de nombreuses opportunités s'offriront à toi. Les métiers visés incluent assistant(e) en ressources humaines, adjoint(e) RH, et gestionnaire RH. Ces postes sont recherchés dans divers secteurs tels que les entreprises privées, publiques, cabinets de recrutement et associations.

Le marché de l'emploi dans la région Auvergne-Rhône-Alpes est prometteur, avec un taux d'insertion de 80% pour les diplômés de cette formation. Les salaires débutent autour de 22 000 à 25 000 euros brut par an, et peuvent évoluer en fonction de l'expérience et des responsabilités.

Filière

Spécialités et parcours

Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.

  • M1501
  • M1502
Compétences

Compétences visées

Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.

Savoir-faire

  • Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
  • Faciliter l'intégration des nouveaux employés
  • Organiser un recrutement
  • Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
  • Réaliser des entretiens de recrutement
  • Mener un entretien, une interview, une audition
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise

Savoir-être

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre ouvert aux changements
Carrière

Métiers et débouchés

Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.

Secteurs d'activité

Gestion administrative et ressources humaines
Et après ?

Poursuites d'études

Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.

Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.