5 (BTS, DEUST...) Alternance

CHEF DE CHANTIER GROS OEUVRE (TP)

Bonnefamille, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Ingénierie En apprentissage Apprentissage

À propos de cette formation

Le BTS Chef de Chantier Gros Œuvre proposé par le Lycée Polyvalent Léonard de Vinci à Bonnefamille te prépare à devenir un acteur clé dans le domaine de la construction. Situé en Isère, au cœur d'une région dynamique, cet établissement te permet de bénéficier d'une formation pratique et théorique, en phase avec les réalités du secteur.

Durant cette formation, tu apprendras à gérer et coordonner un chantier, à élaborer des plannings et à superviser les travaux. Tu seras formé à la communication avec les équipes et à la gestion des approvisionnements. Grâce à des outils modernes et des logiciels spécialisés, tu seras en mesure de prendre des décisions éclairées, de suivre la production et d'assurer la qualité des travaux réalisés.

Cette formation s'adresse aux passionnés du bâtiment, aux étudiants souhaitant allier théorie et pratique, et à ceux qui aspirent à des responsabilités managériales. Si tu aimes le travail d'équipe et que tu es organisé, cette voie est faite pour toi.

Conseils de candidature

Le BTS Chef de Chantier Gros Œuvre est une formation sélective. Pour maximiser tes chances d'admission, il est conseillé de préparer un dossier solide. Mettez en avant tes compétences en gestion de projet, tes expériences dans le domaine du bâtiment, même à titre personnel, et ta motivation pour travailler sur des chantiers.

Prends le temps de te renseigner sur l'établissement et montre ton intérêt pour le secteur lors des entretiens. Une bonne connaissance de l'alternance et de ses exigences te sera également bénéfique.

Débouchés et insertion

Après ton BTS, plusieurs débouchés s'offrent à toi. Tu pourras travailler comme chef de chantier dans des entreprises de gros œuvre ou de maçonnerie générale. Ces métiers sont en forte demande, notamment en Auvergne-Rhône-Alpes, où le secteur du bâtiment est en pleine expansion.

En termes de salaire, un chef de chantier débutant peut espérer un revenu brut annuel compris entre 25 000 et 30 000 euros, avec des perspectives d'évolution intéressantes en fonction de l'expérience acquise. Les entreprises recherchent des professionnels capables de s'adapter aux enjeux de la transition écologique, ce qui renforce encore la valeur de cette formation sur le marché de l'emploi.

Spécialités et parcours

F1202

Compétences visées

Activités visées

Dans ses fonctions techniques et organisationnelles, le chef de chantier gros œuvre participe à l'étude technique, exploite le dossier de chantier ou les éléments issus de la maquette numérique, élabore les plannings de travaux et établit les modes opératoires. Il évalue les risques liés aux situations de travail et choisit les mesures de prévention adaptées. Le chef de chantier gros œuvre fait réaliser l'installation du chantier et suit les approvisionnements, il implante les ouvrages et contrôle la production. Dans sa fonction managériale, le chef de chantier gros œuvre assure l'encadrement des équipes ainsi que la communication interne et externe en portant les valeurs de l'entreprise. Il fixe les directives, fait respecter les réglementations et les procédures qualité. Il propose des solutions, organise les interventions et accompagne le changement. Par ses actions, le chef de chantier gros œuvre garantit les intérêts de l'entreprise et vise une coopération efficiente entre acteurs du chantier. En s'appuyant sur la démarche RSE de l'entreprise, le chef de chantier gros œuvre assure le relais entre les équipes et la direction et conduit des entretiens institutionnels. Le chef de chantier exerce son métier par délégation de pouvoir sous l'autorité du conducteur de travaux ou suivant l'organisation de l'entreprise, du chef d'entreprise. Il exerce ses activités dans les entreprises de construction bâtiment de toute taille, sur des chantiers de gros œuvre, dans le bureau de chantier pour les productions écrites et sur les zones de construction pour le suivi et les vérifications visuelles des travaux. Le métier de chef de chantier gros œuvre est soumis aux conditions climatiques et comporte des déplacements fréquents et peut impliquer un éloignement du domicile de plusieurs jours. Les horaires réguliers peuvent être conditionnés par des impératifs techniques et de délais. Le chef de chantier utilise du matériel topographique et des d'outils informatiques (tablette, smartphone, ordinateur…) ainsi que des logiciels dédiés (commandes, outils collaboratifs, plateforme digitale). La fonction managériale nécessite la prise de parole, un contrôle et un suivi régulier ainsi que le rappel systématique des règles de sécurité et des procédures qualité. Le chef de chantier dirige ses équipes et collabore avec les autres entreprises, les fournisseurs, le coordonnateur de sécurité, le voisinage du chantier et divers intervenants extérieurs (maîtrise d'œuvre, bureau d'étude technique, coordonnateurs…). Dans certaines organisations d'entreprise, l'exercice du métier de chef de chantier gros œuvre nécessite des validations ou des habilitations spécifiques. Les objectifs de transition écologique obligent les professionnels de la construction durable et ceux de la rénovation à adopter une approche globale pour chaque corps d'état. Pour l'encadrement de chantier, la transition écologique est incarnée à un double niveau : - une appropriation des règles, des enjeux et des principes d'écoconstruction qui structurent ses actions et celles des autres corps de métiers, avec entre autres la règlementation environnementale, la mise en œuvre de matériaux performants et l'économie circulaire ; - une mise en mouvement des équipes autour de ces principes fédérateurs soutenus par la démarche RSE de l'entreprise. Il s'agit ainsi, pour l'encadrement de chantier, de situer son intervention et celle de son équipe en tenant compte de l'environnement, de l'incidence de ses actions sur celles réalisées et à réaliser par les autres corps de métiers.

Compétences attestées

Gérer et coordonner un chantier de gros œuvre - Extraire du dossier de chantier les informations nécessaires à la réalisation des travaux - Elaborer les plannings de travaux gros œuvre du chantier - Faire réaliser l'installation du chantier - Prévoir les approvisionnements et enclencher les commandes du chantier Superviser les travaux du gros œuvre - Implanter et tracer les ouvrages du chantier - Assurer les contrôles quantitatifs et qualitatifs de la production du chantier - Etablir des modes opératoires des travaux du gros œuvre Manager les équipes de production gros œuvre - Assurer la communication externe et interne - Encadrer les équipes de production

Métiers et débouchés

Secteurs d'activité

entreprise de bâtiment gros œuvre entreprise de maçonnerie générale

Certification

Code RNCP : RNCP38721

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