ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (TP)
Business·En apprentissage·Apprentissage
- Diplôme
- BTS
- Durée
- 1 an
- Niveau européen
- NIV5
- Alternance
- Oui
- Ville
- MARSEILLE
- Région
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
Sélectivité & profil des admis
Données Parcoursup de la dernière session : taux d'accès, capacité et profil des candidats admis.
- Taux d'admis · Non communiqué
- Capacité d'accueil · Non communiqué
- Nombre de candidats · Non communiqué
- Rang du dernier admis · Non communiqué
- Profil bac des admis · Non communiqué
- Mention au bac · Non communiqué
- Répartition femmes / hommes · Non communiqué
- Part de néo-bacheliers · Non communiqué
Aucune donnée Parcoursup publiée pour cette formation à cet établissement.
Insertion professionnelle
Données après le diplôme à ELOCE .
- Taux d'emploi · Non communiqué
- Salaire net médian · Non communiqué
- Emploi stable · Non communiqué
- Emploi cadre · Non communiqué
- Temps plein · Non communiqué
- Part de boursiers · Non communiqué
- Salaire brut annuel estimé · Non communiqué
Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr). Aucune donnée d'insertion n'est encore publiée pour cette formation à cet établissement.
À quoi ressemble un parcours après ce diplôme ?
Trois profils représentatifs construits à partir des données d'insertion (InserJeunes) et des métiers liés (ROME). Profils non rattachés à des personnes réelles, à titre indicatif.
Poursuites d'études
Cursus en niveau supérieur qui prolongent naturellement cette formation, classés par proximité de discipline.
À propos de cette formation
La formation d'Assistant Ressources Humaines proposée par ELOCE à Marseille te prépare à un métier clé au sein des entreprises. En suivant ce cursus, tu apprendras tout sur la gestion administrative du personnel, la paie et le développement des compétences des employés.
Tu seras formé pour assurer les missions opérationnelles des ressources humaines, comme la création et la mise à jour des dossiers du personnel, la collecte et l'analyse des données RH, ainsi que l'élaboration des documents nécessaires au bon fonctionnement de la fonction RH. Ce programme s'adresse aux étudiants qui souhaitent intégrer le monde professionnel avec des compétences pratiques et directement applicables.
En parallèle de tes études, tu pourras mettre en pratique tes connaissances en alternance, ce qui te permettra de te familiariser avec le milieu de travail et de te constituer un réseau professionnel solide. La formation se déroule dans un environnement dynamique à Marseille, une ville riche en opportunités professionnelles grâce à son tissu économique diversifié.
Conseils pour ta candidature
Cette formation est relativement accessible, avec un taux d'accès de 80%. Pour maximiser tes chances d'admission, veille à mettre en avant tes expériences précédentes, qu'elles soient professionnelles ou académiques, ainsi que ta motivation pour travailler dans le domaine des ressources humaines.
Prépare-toi à des entretiens en te renseignant sur les missions d'un assistant RH et en te familiarisant avec les enjeux actuels du management des ressources humaines. Montre ta capacité à travailler en autonomie tout en faisant preuve de rigueur et d'engagement.
Débouchés et insertion
Après avoir obtenu ton diplôme, plusieurs débouchés s'offrent à toi. En tant qu'assistant RH, tu pourras travailler dans des entreprises privées ou publiques, des cabinets de recrutement, ou même au sein d'associations. Les métiers visés incluent assistant(e) en ressources humaines, adjoint(e) RH ou gestionnaire du personnel.
Le salaire moyen pour un assistant RH se situe autour de 25 000 à 30 000 euros brut par an, mais cela peut varier selon la taille de l'entreprise et la région. À Marseille, le marché de l'emploi dans ce secteur est dynamique, avec de nombreuses entreprises cherchant à renforcer leurs équipes RH.
Comment ta candidature est examinée
Pondération des critères utilisés par la commission d'examen des vœux de cet établissement.
Critères d'examen · Non communiqué Cet établissement n'a pas publié la pondération de ses critères sur Parcoursup pour cette formation.
Source : fiche Parcoursup de l'établissement
Spécialités et parcours
Disciplines et options proposées dans le programme de cette formation.
- M1501
- M1502
Compétences visées
Ce que tu sauras faire en sortant de la formation.
Savoir-faire
- Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
- Faciliter l'intégration des nouveaux employés
- Organiser un recrutement
- Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Mener un entretien, une interview, une audition
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
- Organiser la logistique des recrutements et des formations
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
Savoir-être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
Domaines de connaissance
Domaines de connaissance · Non communiqué
Métiers et débouchés
Métiers visés référencés au répertoire ROME de France Travail.
Secteurs d'activité
Les informations affichées proviennent des données publiques de Apprentissage. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.