Master

GESTION DES TERRITOIRES ET DEVELOPPEMENT LOCAL

ROUEN, Normandie

Informatique Sciences humaines et sociales Mon Master

Insertion professionnelle

Données 30 mois après le diplôme pour les diplômés de Ensemble sciences humaines et sociales à Université de Rouen Normandie (2020)

91% Taux d'emploi

1 840 € Salaire net médian / mois

60% Emplois stables (CDI)

Taux d'insertion 96%

Emplois cadre 69%

Temps plein 89%

Boursiers dans la promo 32.08%

Salaire brut annuel estimé 28 600 €

Source : enquête insertion professionnelle du Ministère de l'Enseignement Supérieur (data.gouv.fr)

À propos de cette formation

Le Master en Gestion des Territoires et Développement Local, proposé par l'Université de Rouen Normandie, te prépare à devenir un professionnel capable de dynamiser les territoires. Située à Rouen, cette formation te place au cœur d'une région riche en patrimoine et en initiatives locales, te permettant d'acquérir des compétences pratiques et théoriques en matière de développement territorial.

Au cours de ce parcours, tu apprendras à mettre en œuvre des politiques publiques adaptées aux besoins des collectivités locales. Tu seras formé à analyser des données socio-économiques, à concevoir des projets de développement local et à coordonner des équipes pour répondre aux enjeux des territoires. Les compétences développées te permettront d'agir dans divers domaines, tels que l'aménagement du territoire et le développement économique.

Cette formation s'adresse particulièrement aux étudiants intéressés par les questions de développement durable et d'économie locale, ainsi qu'à ceux qui souhaitent travailler dans des environnements publics ou semi-publics. Les cours intègrent des études de cas réels, te donnant une vision concrète des défis actuels rencontrés par les collectivités.

Conseils de candidature

Le Master en Gestion des Territoires et Développement Local est sélectif. Pour maximiser tes chances, il est conseillé de préparer un dossier solide, mettant en avant tes expériences en lien avec le développement local, que ce soit par le biais de stages, de projets associatifs ou d'initiatives personnelles. N'hésite pas à démontrer ta motivation et ta compréhension des enjeux territoriaux lors de l'entretien de sélection.

Il peut également être utile de te renseigner sur les acteurs locaux en matière de développement et de te familiariser avec les politiques publiques en cours. Une bonne connaissance de la région Normandie et de ses spécificités te sera bénéfique lors des échanges avec le jury.

Débouchés et insertion

Après l'obtention de ton Master, plusieurs carrières s'offrent à toi. Tu peux envisager des postes tels que développeur/euse rural/e, agent/e de développement local, ou chargé/e de mission économique. Ces métiers sont en forte demande avec un taux d'emploi de 91%, ce qui est un bon indicateur de l'attractivité de cette filière.

Les secteurs d'activité sont diversifiés, allant des collectivités territoriales aux associations en passant par des entreprises privées en relation avec les collectivités. Le salaire médian à l'embauche est de 1840€ par mois, et les perspectives de carrière dans le domaine du développement local sont prometteuses, surtout dans une région comme la Normandie, qui valorise l'innovation et la coopération territoriale.

Spécialités et parcours

Economie et Développement des Territoires

Compétences visées

Activités visées

- Mettre en œuvre l'action des pouvoirs publics au niveau du territoire (commune, département, région, Union Européenne, ...) et dans un ou des domaines de compétences spécifiques (développement économique, aménagement du territoire, ...). - Intervenir dans le cadre de projets ou de missions ponctuels. - Concevoir ou participer à la conception de projets de développement local, social (amélioration de l'habitat, valorisation d'activités, aménagement du territoire, ...) et les mettre en œuvre selon le domaine d'intervention (économique, urbain, ...) afin de dynamiser un territoire (ville, bassin d'emploi, région, ...). - Peut intervenir dans le montage et la réalisation de projets de développement dans le cadre d'une coopération internationale. - Peut coordonner une équipe.

Compétences attestées

Parcours administration publique et gestion des collectivités locales : - Décliner les enjeux des politiques publiques au niveau des collectivités locales, organiser et conduire la mise en oeuvre des orientations stratégiques en adaptant les directives nationales et locales au terrain. - Créer les instruments de conduite de politiques publiques de développement local ; vérifier l’articulation des enjeux et des procédures utilisées ou à mettre en oeuvre. - Analyser les documents à portée réglementaire ou à visée normative élaborées ou utilisées par les collectivités locales, les rectifier ou les faire évoluer en veillant à la conformité aux objectifs des politiques publiques. - Elaborer et négocier des objectifs et des cahiers des charges de dispositifs d’interventions de l’État, gérer les procédures de délégation de service public. - Organiser, rationaliser et optimiser les moyens humains, administratifs et techniques nécessaires à la réalisation des objectifs de la structure concernée. - Manager les ressources humaines et les relations sociales. - Coordonner l’action de différents services et de partenaires extérieurs ; mobiliser l’expertise externe en tant que de besoin. - Piloter la concertation entre les acteurs économiques, politiques et les populations locales. - Maîtriser la réglementation dans le champ de l’aménagement, du développement et de la cohésion sociale ; appliquer le droit des collectivités territoriales. Parcours Administration internationale de projets territoriaux : - Développer un réseau de partenaires (autres services de l'Etat, réseau associatif, entreprises privées) et les mobiliser - Piloter un projet au niveau local, national ou européen - Analyser les données socio-économiques d'un territoire - Identifier de nouveaux axes d'intervention - Elaborer un projet de développement local - Participer à l'élaboration d'un projet de développement local - Concevoir un plan d'action de projet - Evaluer un projet de développement - Présenter un projet à des acteurs locaux - Participer à la définition de stratégies de développement local - Définir ou participer à la définition de la stratégie de développement d'un territoire - Coordonner des projets d'aménagement du territoire - Conduire un projet de développement - Coordonner les différentes étapes d'un projet

Métiers et débouchés

développeur/euse rural/e humanitaire

agent/e de développement local

animateur/trice de développement

développeur/euse économique

chargé/e de développement territorial

chargé/e de mission économique

K1401

Conception et pilotage de la politique des pouvoirs publics

K1802

Développement local

K1206

Intervention socioculturelle

Secteurs d'activité

Fonctions publiques d’Etat et territoriale (sur concours ou contrat): - collectivités territoriales (communes, départements, régions, collectivités à statut particulier, collectivités d’outre-mer) et établissements publics de regroupement des collectivités territoriales : établissements publics de coopération intercommunale (métropoles, communautés urbaines, communautés d’agglomération, communautés de communes) et autres (syndicats mixtes, ententes interrégionales, institutions interdépartementales) - administration territoriale d'État (notamment services en charge du contrôle des collectivités territoriales et de la politique de la ville dans les préfectures ou les directions départementales) - établissements publics locaux (notamment centres communaux d’action sociale, offices publics de l’habitat) - établissements publics spécifiques (établissements publics de coopération culturelle, agences régionales de la santé, chambres consulaires, agences de l’eau …) - groupements d’intérêt public (Samu social de Paris, Maisons départementales des personnes handicapées …) Secteurs semi-public ou privé : - sociétés d'économie mixte locales (SEML classiques, SEM à opération unique ou SEMOP, sociétés publiques locales) - entreprises privées (notamment sociétés d'économie mixte) en relation avec les collectivités territoriales (fournisseurs, prestataires de services, bureaux d'études et cabinets de consultants) - associations d'élus locaux, de collectivités territoriales ou d’établissements publics de regroupement de collectivités territoriales - organisations culturelles, touristiques ou sportives, à but lucratif ou non - institutions financières et établissements de crédit spécialisés dans les prêts aux collectivités territoriales ou aux établissements publics de regroupement des collectivités territoriales - Organisations non gouvernementales, nationales ou internationales

Les informations affichées proviennent des données publiques de Mon Master. Pour des informations complètes et à jour, consultez directement les plateformes officielles.